9 JANVIER 2009. - Arrêté du Gouvernement flamand modifiant le statut du personnel flamand du 13 janvier 2006 aux fins de l'exécution de l'accord sectoriel 2008-2009
Art. 1-21
ANNEXE.
Art. N
Article 1er. A l'article III 3 de l'arrêté du Gouvernement flamand du 13 janvier 2006 fixant le statut du personnel des services des autorités flamandes, le § 1er est remplacé par ce qui suit :
" § 1er. Par dérogation à l'article III 2, 1° :
1° il peut être dérogé à cette condition par le manager de ligne, préalablement au recrutement et sur avis du sélecteur, si cette fonction figure à la liste des fonctions critiques dans les services des autorités flamandes fixée par le Ministre flamand compétent pour les affaires administratives;
2° il est dérogé à cette condition si un membre du personnel interne titulaire d'une fonction du même niveau que la fonction vacante concourt, à moins que des conditions de diplôme spécifiques soient imposées. "
Art.2. A l'article III 6 du même arrêté, il est ajouté un § 3, rédigé comme suit :
" § 3. Le Gouvernement flamand arrête un sélecteur pour les recrutements statutaires dans les Ministères. "
Art.3. A l'article III 21ter du même arrêté, inséré par l'arrêté du Gouvernement flamand du 23 mai, les mots " l'article III 3, § 1er, a, dernier alinéa " sont remplacés par les mots " l'article III 6, § 3 ".
Art.4. A l'article V 38, § 5, du même arrêté, remplacé par l'arrêté du Gouvernement flamand du 29 septembre 2006, les mots " l'article III 3, § 1er " sont remplacés par les mots " l'article III 6, § 3 ".
Art.5. L'article VII 2 du même arrêté, inséré par l'arrêté du Gouvernement flamand du 16 mars 2007, est remplacé par la disposition suivante :
" Art. VII 2. § 1er. Pour l'octroi des augmentations intercalaires dans l'échelle de traitement, sont uniquement pris en compte, les services que le membre du personnel a effectivement prestés tout en appartenant :
1° aux services de l'Espace économique européen, des Nations Unies ou de ses divisions, de l'Organisation du Traité de l'Atlantique Nord, de l'Etat, aux services des communautés, des régions ou de la Commission communautaire commune, aux services de l'Afrique ou aux autres services publics, soit comme militaire de carrière, soit comme titulaire civil ou ecclésiastique d'une fonction rémunérée;
2° aux établissements d'enseignement de l'Etat ou des Communautés, comme titulaire civil ou ecclésiastique d'une fonction rémunérée;
3° aux établissements d'enseignement libre subventionné, comme titulaire civil ou ecclésiastique d'une fonction rémunérée par une subvention-traitement;
4° des universités de droit public et libres comme titulaire d'une fonction rémunérée, quelle que soit leur source de financement;
5° aux centres libres subventionnés d'encadrement des élèves, comme titulaire civil ou ecclésiastique d'une fonction rémunérée par une subvention-traitement;
6° aux centres de formation des indépendants et des petites et moyennes entreprises, visés aux articles 57 à 61 inclus du décret du 23 janvier 1991 concernant la formation et l'accompagnement des indépendants et des petites et moyennes entreprises, comme titulaire d'une charge d'enseignement ou de formation.
§ 2. Les services à temps partiel, accomplis à partir du 1er janvier 1994 dans les mêmes établissements tels que visés au § 1er, sont pris en compte, à condition qu'il s'agisse au moins de prestations à mi-temps.
Les prestations à temps partiel obligatoires effectuées dans le cadre des stages de jeunes, et effectuées dans le secteur public sont prises en compte à partir du 1er janvier 2007 pour le calcul du traitement.
§ 3. Sauf en cas de congé pour prestations partielles, les services prestés dans la position administrative de non-activité ne sont pas pris en compte pour le calcul de l'ancienneté pécuniaire.
§ 4. L'expérience acquise dans le secteur privé ou comme indépendant est également prise en compte pour le calcul de l'ancienneté pécuniaire.
§ 5. Le Ministre flamand ayant les affaires administratives dans ses attributions fixe par circulaire les modalités visant à compléter et à appliquer les dispositions du présent article. "
Art.6. Dans l'article VII 6 du même arrêté, inséré par l'arrêté du Gouvernement flamand du 16 mars 2007 et modifié par l'arrêté du Gouvernement flamand du 23 mai 2008, le § 2 est remplacé par la disposition suivante :
" § 2. Un fonctionnaire bénéficiant d'un congé pour prestations à temps partiel reçoit dans les cas suivants :
1° avoir atteint l'âge de cinquante-cinq ans;
2° avoir au moins deux enfants à charge n'ayant pas encore atteint le plein âge de quinze ans;
3° avoir un enfant à charge donnant droit aux allocations familiales supplémentaires en raison de son affection ou handicap;
4° en tant que famille monoparentale, avoir à charge au moins un enfant n'ayant pas encore atteint l'âge de 15 ans;
5° dispenser des soins de proximité à un membre du ménage ou de la famille du 1er ou 2e degré;
Le traitement qui est dû pour le congé pour prestations à temps partiel, tel que fixé au § 1er, majoré du cinquième du traitement qui correspond aux services non prestés en raison du congé pour prestations à temps partiel. Ce supplément ne peut dépasser 10 % du traitement à temps plein. En cas de combinaison de congés, il est uniquement tenu compte du congé pour prestations à temps partiel pour le calcul de ce supplément. "
Art.7. Aux articles VII 18 et 19 du même arrêté, insérés par l'arrêté du Gouvernement flamand du 16 mars 2007, les nombres " 16.099,84 " et " 18.329,27 " sont respectivement remplacés par les nombres " 16.421,84 " et " 18.695,86 ";
Art.8. A l'article VIII 60 du même arrêté, modifié par l'arrêté du Gouvernement flamand du 5 septembre 2008, sont apportées les modifications suivantes :
1° au § 1er, le tableau est remplacé par ce qui suit :
Allocation de pilotage en euros | groupe 1 | groupe 2 après 6 ans | groupe 3 après 9 ans | groupe 4 après 14 ans |
pilotes de rivière | 142,13 | 169,52 | 207,75 | 247,16 |
pilotes de canal | 141,98 | 169,36 | 207,59 | 247,00 |
pilotes des bouches de l'Escaut | 55,51 | 78,84 | 95,13 | 139,75 |
Pilotes côtiers | 91,10 | 123,04 | 171,24 | 206,96 |
allocation générale | allocation pour prestations supplémentaires | allocation pour des cours d'instruction effectivement donnés et des voyages d'essai au patron en chef-capitaine du bateau-pilote Tender et d'autres fonctions nautiques | |
pilote, chef-pilote (service de jour) | 12 910 euros | 2 322 euros | |
pilote, chef-pilote (service continu) ou chef de service nautique | 12 910 euros | 5 400 euros | |
pilote, capitaine du bateau-pilote | 12 910 euros | 13 420 euros | 10 074 euros |
pilote, second du bateau-pilote | <td colspan="3" valign="top">80 % des allocations du capitaine
Grade/fonction | service en mer | service en rade | ||
montant journalier | montant annuel | montant journalier | montant annuel | |
pilote (fonction pilote en chef) | 16,98 euros | - | - | - |
assistant en chef dirigeant (fonction de patron principal) | 16,98 euros | - | ||
patron en chef (fonction de patron principal) | 16,98 euros | |||
pilote-stagiaire | 14,40 euros | 1 986 euros | - | - |
collaborateur en chef dirigeant (fonction de technicien naval en chef) | 15,96 euros | 2 218 euros | ||
technicien naval en chef | 15,96 euros | 2 218 euros | - | - |
technicien naval | 14,40 euros | 1 986 euros | - | - |
assistant en chef dirigeant (fonction de patron principal - commandant) | 14,40 euros | 1 986 euros | ||
patron en chef (fonction de commandant) | 14,40 euros | 1 986 euros | - | - |
motoriste en chef (fonction motoriste) | 14,40 euros | - | 5,67 euros | 745 euros |
assistant en chef dirigeant (fonction d'officier-mécanicien) | 15,96 euros | 2 218 euros | ||
motoriste en chef (fonction officier-mécanicien) | 15,96 euros | 2 218 euros | - | - |
patron | 14,40 euros | 1 986 euros | 5,67 euros | 745 euros |
assistant en chef dirigeant (fonction de motoriste) | 14,40 euros | 5,67 euros | 745 euros | |
motoriste | 14,40 euros | 1 986 euros | 5,67 euros | 745 euros |
assistant spécial (fonction de cuisinier embarqué et la fonction de matelot/ chauffeur) | 14,40 euros | 1 986 euros | 5,67 euros | 745 euros |
Période : | Montant membres du personnel nommés | Montant membres du personnel contractuels |
0-09-2008 au 30-4-2009 | euro 30,50 | euro 33,50 |
A partir du 01.05.09 | euro 43,00 | euro 47,50 |
Période : | Montant membres du personnel nommés | Montant membres du personnel contractuels |
0-09-2008 au 30-4-2009 | euro 17,00 | euro 18,50 |
A partir du 01.05.09 | euro 29,00 | euro 32,50 |