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Titre
28 OKTOBER 2021. - Besluit van de Regering betreffende een thuiswerkvergoeding in het kader van de coronacrisis(NOTA : Raadpleging van vroegere versies vanaf 27-04-2022 en tekstbijwerking tot 07-11-2023)
Titre
28 OCTOBRE 2021. - Arrêté du Gouvernement relatif à une allocation pour télétravail dans le cadre de la crise provoquée par le coronavirus(NOTE : Consultation des versions antérieures à partir du 27-04-2022 et mise à jour au 07-11-2023)
Informations sur le document
Numac: 2022201252
Datum: 2021-10-28
Info du document
Numac: 2022201252
Date: 2021-10-28
Tekst (6)
Texte (6)
Artikel 1. - Dit besluit is van toepassing op de personeelsleden van de volgende instellingen die van 1 januari 2021 tot en met [1 31 maart 2022]1 minstens gedeeltelijk van thuis uit werken:
  1. de kabinetten van de leden van de Regering van de Duitstalige Gemeenschap;
  2. het Ministerie van de Duitstalige Gemeenschap, met inbegrip van de diensten met afzonderlijk beheer "gemeenschapscentra" en "mediacentrum";
  3. het Belgisch Radio- en Televisiecentrum van de Duitstalige Gemeenschap;
  4. de Dienst van de Duitstalige Gemeenschap voor zelfbeschikkend leven;
  5. het Instituut voor de opleiding en de voortgezette opleiding in de Middenstand en de KMO's;
  6. de Dienst voor arbeidsbemiddeling van de Duitstalige Gemeenschap.
  Dit besluit is ook van toepassing op de personeelsleden van het onderwijs die belast zijn met een opdracht voor het Ministerie van de Duitstalige Gemeenschap.
  Dit besluit is niet van toepassing op het poets- en baliepersoneel.
  Onder thuiswerk wordt verstaan: het verrichten van overeengekomen taken in het kader van de arbeidsverhouding in de privéwonng van het personeelslid.
  

Modifications

[1]  <BDG 2022-09-15/12, art. 57, 002; Inwerkingtreding : 31-12-2021>
Article 1er. - Le présent arrêté s'applique aux agents des institutions suivantes qui, du 1er janvier 2021 au [1 31 mars 2022]1, ont fourni leurs prestations au moins partiellement dans le cadre du télétravail :
  1° les cabinets des membres du Gouvernement de la Communauté germanophone;
  2° le ministère de la Communauté germanophone, y compris les services à gestion séparée " Centres communautaires " et " Centre des médias ";
  3° le Centre belge pour la Radiodiffusion-Télévision de la Communauté germanophone;
  4° l'Office de la Communauté germanophone pour une vie autodéterminée;
  5° l'Institut pour la formation et la formation continue dans les classes moyennes et les PME;
  6° l'Office de l'Emploi de la Communauté germanophone.
  Le présent arrêté s'applique également aux agents contractuels chargés d'une mission pour le ministère de la Communauté germanophone.
  Le présent arrêté ne s'applique pas aux agents relevant du personnel d'entretien et d'accueil.
  Dans le cadre des relations de travail, il faut entendre par " télétravail " l'exécution, dans les locaux privés de l'agent, des tâches convenues.
  

Modifications

[1]  <ACG 2022-09-15/12, art. 57, 002; En vigueur : 31-12-2021>
Art.2. - De personeelsleden hebben recht op een bijdrage in de kosten van een internetaansluiting van 20 euro per maand, voor zover ze in de loop van die maand ten minste één dag van thuis uit werkelijke diensten hebben verricht.
  Het bedrag vermeld in het eerste lid wordt uitbetaald in [1 drie]1 schijven van telkens maximaal 120 euro in oktober en december 2021 [1 en in oktober 2022]1.
  

Modifications

[1]  <BDG 2022-09-15/12, art. 58, 002; Inwerkingtreding : 31-12-2021>
Art.2. - Les agents ont droit à une indemnité s'élevant à 20 euros par mois à titre de participation au coût d'une connexion internet dans la mesure où ils comptent au moins un jour de services actifs en télétravail ce mois-là.
  La liquidation du montant mentionné à l'alinéa 1er s'effectue en [1 trois]1 tranches de 120 euros, et ce, en octobre et décembre 2021 [1 ainsi qu'en octobre 2022]1.
  

Modifications

[1]  <ACG 2022-09-15/12, art. 58, 002; En vigueur : 31-12-2021>
Art.3. - De personeelsleden hebben recht op een bijdrage in de kosten van elektriciteit, water, verwarming en kantoorbenodigdheden ten belope van [1 50 euro per kwartaal]1 bij een voltijdse betrekking, voor zover ze elke maand ten minste één dag van thuis uit werkelijke diensten hebben verricht.
  Bij personeelsleden die deeltijds werken, wordt het bedrag verlaagd in verhouding tot het respectieve tewerkstellingspercentage dat bestond op de eerste werkdag van het halfjaar.
  De bedragen vermeld in het eerste lid worden uitbetaald in oktober en december 2021 [1 en in juni 2022]1.
  

Modifications

[1]  <BDG 2022-09-15/12, art. 59, 002; Inwerkingtreding : 31-12-2021>
Art.3. - Les agents ont droit à une indemnité s'élevant à [1 50 euros par trimestre]1 en cas d'occupation à temps plein à titre de participation aux frais d'électricité, de chauffage et de matériel de bureau dans la mesure où ils comptent au moins un jour de services actifs en télétravail par mois.
  Pour les agents qui effectuent leur travail à temps partiel, le montant est réduit au prorata du pourcentage d'occupation au premier jour de travail du semestre.
  La liquidation du montant mentionné à l'alinéa 1er s'effectue aux mois d'octobre et de décembre 2021 [1 ainsi qu'au mois de juin 2022]1.
  

Modifications

[1]  <ACG 2022-09-15/12, art. 59, 002; En vigueur : 31-12-2021>
Art.4. - Voor de vergoeding van andere dan de in de artikelen 2 en 3 opgesomde kosten is het besluit van de Regering van 23 april 2015 tot regeling van de terugbetaling van onkosten in sommige instellingen van de Duitstalige Gemeenschap van toepassing.
Art.4. - En ce qui concerne le remboursement de frais autres que ceux mentionnés aux articles 2 et 3, c'est l'arrêté du Gouvernement du 23 avril 2015 réglant le remboursement de frais dans certaines institutions de la Communauté germanophone qui s'applique.
Art.5. - Dit besluit heeft uitwerking met ingang van 1 januari 2021. Het treedt uit werking op [1 31 maart 2022]1.
  

Modifications

[1]  <BDG 2022-09-15/12, art. 60, 002; Inwerkingtreding : 31-12-2021>
Art.5. - Le présent arrêté produit ses effets le 1er janvier 2021. Il cesse d'être en vigueur le [1 31 mars 2022]1.
  

Modifications

[1]  <ACG 2022-09-15/12, art. 60, 002; En vigueur : 31-12-2021>
Art. 6. - De minister bevoegd voor Personeel is belast met de uitvoering van dit besluit.
Art. 6. - Le Ministre compétent en matière de Personnel est chargé de l'exécution du présent arrêté.