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Titre
27 MAART 2019. - Besluit van de Regering van de Franse Gemeenschap tot bepaling van de personeelsformatie van ETNIC
Titre
27 MARS 2019. - Arrêté du Gouvernement de la Communauté française portant fixation du cadre de l'Entreprise publique des Technologies Numériques de l'Information et de la Communication de la Communauté française
Informations sur le document
Numac: 2019041040
Datum: 2019-03-27
Info du document
Numac: 2019041040
Date: 2019-03-27
Tekst (4)
Texte (4)
Artikel 1. De administratieve personeelsformatie van ETNIC wordt bepaald als volgt:
Article 1er. Le cadre administratif du personnel de l'Entreprise publique des Technologies Numériques de l'information et de la communication de la Communauté française (ETNIC) est fixé comme suit :
| Niveau | Rang | Graad | Aantal |
| 1 | 16+ | Administrateur général | 1 |
| 16 | Administrateur général adjoint | 1 | |
| 16 | Directeur général " IT " | 1 | |
| 15 | Directeur général adjoint (1) | 1 | |
| 12 | Directeur de la direction juridique et des marchés public | 1 | |
| Directeur de la direction des ressources humaines | 1 | ||
| Directeur de la direction logistique | 1 | ||
| Directeur de la direction comptabilité | 1 | ||
| Directeur de la cellule d'appui de l'Administrateur général | 1 | ||
| 10 | Attaché | 35 | |
| 2+ | 27 | Premier gradué | 2 |
| 25 | Gradué | 13 | |
| 2 | 22 | Premier assistant | 1 |
| 20 | Assistant | 2 | |
| 3 | 32 | Premier adjoint | 1 |
| 30 | Adjoint | 3 | |
| Totaal: | 66 |
(1) uitdovende betrekkingen.
| Niveau | Rang | Grade | Nombre |
| 1 | 16+ | Administrateur général | 1 |
| 16 | Administrateur général adjoint | 1 | |
| 16 | Directeur général " IT " | 1 | |
| 15 | Directeur général adjoint (1) | 1 | |
| 12 | Directeur de la direction juridique et des marchés public | 1 | |
| Directeur de la direction des ressources humaines | 1 | ||
| Directeur de la direction logistique | 1 | ||
| Directeur de la direction comptabilité | 1 | ||
| Directeur de la cellule d'appui de l'Administrateur général | 1 | ||
| 10 | Attaché | 35 | |
| 2+ | 27 | Premier gradué | 2 |
| 25 | Gradué | 13 | |
| 2 | 22 | Premier assistant | 1 |
| 20 | Assistant | 2 | |
| 3 | 32 | Premier adjoint | 1 |
| 30 | Adjoint | 3 | |
| Totaal | 66 |
(1) emploi mis en extinction.
Art.2. § 1. Om de continuïteit van de dienstverlening te garanderen, moet maximaal 15% van de administratieve betrekkingen in verhouding tot het totale aantal betrekkingen in de onderneming worden behouden, waarbij een verhouding van 85% IT-betrekkingen en 15% administratieve betrekkingen in acht wordt genomen.
§ 2. Wanneer in een bevorderingsbetrekking van niveau 1 bepaald in de personeelsformatie is voorzien, wordt het deskundige contractueel personeelslid dat deze betrekking daadwerkelijk bekleedde, aangesteld in een andere vacante betrekking die met zijn kwalificaties overeenstemt, en kan hij in geen geval en overeenkomstig artikel 3, § 2, het decreet van de Regering van de Franse Gemeenschap van 15 april 2014 betreffende de voorwaarden voor de werving en de administratieve en geldelijke toestand van het contractueel personeel van de diensten van de Regering van de Franse Gemeenschap, de Hoge Raad voor de audiovisuele sector en de instellingen van openbaar nut die onder het comité van sector XVII ressorteren, de prerogatieven behouden die met de promotiebetrekking verbonden zijn.
§ 2. Wanneer in een bevorderingsbetrekking van niveau 1 bepaald in de personeelsformatie is voorzien, wordt het deskundige contractueel personeelslid dat deze betrekking daadwerkelijk bekleedde, aangesteld in een andere vacante betrekking die met zijn kwalificaties overeenstemt, en kan hij in geen geval en overeenkomstig artikel 3, § 2, het decreet van de Regering van de Franse Gemeenschap van 15 april 2014 betreffende de voorwaarden voor de werving en de administratieve en geldelijke toestand van het contractueel personeel van de diensten van de Regering van de Franse Gemeenschap, de Hoge Raad voor de audiovisuele sector en de instellingen van openbaar nut die onder het comité van sector XVII ressorteren, de prerogatieven behouden die met de promotiebetrekking verbonden zijn.
Art.2. § 1er. Une proportion de maximum 15% d'emplois administratifs par rapport au volume global d'emploi de l'Entreprise devra être maintenue afin de permettre de garantir la continuité de service selon une proportion 85% d'emplois IT et 15% d'emplois administratifs.
§ 2. Lorsqu'un emploi de promotion de niveau 1 prévu au cadre est pourvu, le membre du personnel contractuel expert qui occupait de fait ledit emploi, sera affecté à un autre emploi vacant correspondant à ses qualifications et ne pourra, en tout état de cause et conformément à l'article 3, § 2, de l'arrêté du Gouvernement de la Communauté française du 15 avril 2014 relatif aux conditions d'engagement et à la situation administrative et pécuniaire des membres du personnel contractuel des services du Gouvernement de la Communauté française, du Conseil supérieur de l'audiovisuel et des organismes d'intérêt public qui relèvent du comité de secteur XVII, pas garder les prérogatives attachées à l'emploi de promotion.
§ 2. Lorsqu'un emploi de promotion de niveau 1 prévu au cadre est pourvu, le membre du personnel contractuel expert qui occupait de fait ledit emploi, sera affecté à un autre emploi vacant correspondant à ses qualifications et ne pourra, en tout état de cause et conformément à l'article 3, § 2, de l'arrêté du Gouvernement de la Communauté française du 15 avril 2014 relatif aux conditions d'engagement et à la situation administrative et pécuniaire des membres du personnel contractuel des services du Gouvernement de la Communauté française, du Conseil supérieur de l'audiovisuel et des organismes d'intérêt public qui relèvent du comité de secteur XVII, pas garder les prérogatives attachées à l'emploi de promotion.
Art.3. Het besluit van de Regering van de Franse Gemeenschap van 3 oktober 2002, zoals gewijzigd, tot vaststelling van de personeelsformatie van het Overheidsbedrijf voor de Nieuwe Informatie- en Communicatietechnologieën van de Franse Gemeenschap, wordt opgeheven.
Art.3. L'arrêté du Gouvernement de la Communauté française du 3 octobre 2002, tel que modifié, portant fixation du cadre de l'Entreprise publique des Technologies nouvelles de l'Information et de la Communication de la Communauté française est abrogé.
Art. 4. De Minister van Ambtenarenzaken is belast met de uitvoering van dit besluit.
Art. 4. Le Ministre de la Fonction publique est chargé de l'exécution du présent arrêté.