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Titre
16 JANUARI 2025. - Besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 16 januari 2025 houdende de gedeeltelijke omzetting van richtlijn (EU) 2022/2041 van het Europees Parlement en de Raad van 19 oktober 2022 betreffende toereikende minimumlonen in de Europese Unie
Titre
16 JANVIER 2025. - Arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 16 janvier 2025 transposant partiellement la directive (UE) 2022/2041 du Parlement européen et du Conseil du 19 octobre 2022 concernant les salaires minimaux adéquats dans l'Union européenne
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Texte (9)
HOOFDSTUK 1. - Inleidende bepaling
CHAPITRE 1er. - Disposition introductive
Artikel 1. Dit besluit voorziet in de gedeeltelijke omzetting van richtlijn (EU) 2022/2041 van het Europees Parlement en de Raad van 19 oktober 2022 betreffende toereikende minimumlonen in de Europese Unie.
Article 1er. Le présent arrêté transpose partiellement la directive (UE) 2022/2041 du Parlement européen et du Conseil du 19 octobre 2022 relative aux salaires minimaux adéquats dans l'Union européenne.
HOOFDSTUK 2. - Wijzigingen aan het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 21 maart 2018 houdende het administratief statuut en de bezoldigingsregeling van de ambtenaren van de gewestelijke overheidsdiensten van Brussel
CHAPITRE 2. - Modifications à l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 21 mars 2018 portant le statut administratif et pécuniaire des agents des services publics régionaux de Bruxelles
Art. 2. Artikel 352 van het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 21 maart 2018 houdende het administratief statuut en de bezoldigingsregeling van de ambtenaren van de gewestelijke overheidsdiensten van Brussel is gewijzigd als volgt:
a) In § 2 wordt een lid 1 ingevoegd dat luidt als volgt: " De gewaarborgde loon komt overeen met het wettelijk minimumloon in de zin van artikel 3, 2) van Richtlijn (EU) 2022/2041 van het Europees Parlement en de Raad van 19 oktober 2022 inzake passende minimumlonen in de Europese Unie.";
b) In § 2 wordt de huidige lid 1, die begint met de woorden "De jaarlijkse gewaarborgde bezoldiging van de ambtenaar bedraagt nooit, voor volledige prestaties, minder dan: (...)", de tweede lid;
c) Een nieuwe paragraaf 6 is toegevoegd luidende:
" § 6. De toereikendheid van de jaarlijkse gewaarborgde bezoldiging wordt met ingang van 1 november 2024 om de vier jaar opnieuw beoordeeld, rekening houdend met:
- de koopkracht van de ambtenaren die de in § 2 bedoelde jaarlijkse bezoldiging ontvangen, rekening houdend met de kosten voor levensonderhoud;
- het algemene niveau van de wedden en lonen en de verdeling ervan;
- het groeipercentage van de wedden en lonen;
- nationale productiviteitsniveaus en -ontwikkelingen op lange termijn;
- de indicatieve referentiewaarde van 50 % van de gemiddelde brutowedde en -loon.
Ter gelegenheid van deze herbeoordeling houdt de minister bevoegd voor Openbaar Ambt, in voorkomend geval, rekening met het bestaande advies van het gemeenschappelijk comité voor alle overheidsdiensten afgeleverd overeenkomstig de federale wetgeving.".
a) In § 2 wordt een lid 1 ingevoegd dat luidt als volgt: " De gewaarborgde loon komt overeen met het wettelijk minimumloon in de zin van artikel 3, 2) van Richtlijn (EU) 2022/2041 van het Europees Parlement en de Raad van 19 oktober 2022 inzake passende minimumlonen in de Europese Unie.";
b) In § 2 wordt de huidige lid 1, die begint met de woorden "De jaarlijkse gewaarborgde bezoldiging van de ambtenaar bedraagt nooit, voor volledige prestaties, minder dan: (...)", de tweede lid;
c) Een nieuwe paragraaf 6 is toegevoegd luidende:
" § 6. De toereikendheid van de jaarlijkse gewaarborgde bezoldiging wordt met ingang van 1 november 2024 om de vier jaar opnieuw beoordeeld, rekening houdend met:
- de koopkracht van de ambtenaren die de in § 2 bedoelde jaarlijkse bezoldiging ontvangen, rekening houdend met de kosten voor levensonderhoud;
- het algemene niveau van de wedden en lonen en de verdeling ervan;
- het groeipercentage van de wedden en lonen;
- nationale productiviteitsniveaus en -ontwikkelingen op lange termijn;
- de indicatieve referentiewaarde van 50 % van de gemiddelde brutowedde en -loon.
Ter gelegenheid van deze herbeoordeling houdt de minister bevoegd voor Openbaar Ambt, in voorkomend geval, rekening met het bestaande advies van het gemeenschappelijk comité voor alle overheidsdiensten afgeleverd overeenkomstig de federale wetgeving.".
Art. 2. L'article 352 de l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 21 mars 2018 portant le statut administratif et pécuniaire des agents des services publics régionaux de Bruxelles est modifié comme suit :
a) Au § 2, un alinéa 1er est inséré libellé comme suit : " La rétribution garantie correspond au salaire minimum légal au sens de l'article 3, 2) de la directive (UE) 2022/2041 du Parlement européen et du Conseil du 19 octobre 2022 relative aux salaires minimaux adéquats dans l'Union européenne. " ;
b) Au § 2, l'actuel alinéa 1er commençant par les mots " La rétribution annuelle garantie de l'agent n'est jamais inférieure, pour des prestations complètes à : (...) ", devient le second alinéa ;
c) Un nouveau paragraphe 6 est ajouté, libellé comme suit :
" § 6. Le caractère adéquat de la rétribution annuelle garantie est réévalué tous les quatre ans à partir du 1er novembre 2024, en tenant compte :
- du pouvoir d'achat des agents percevant la rétribution annuelle visée au paragraphe 2, compte tenu du coût de la vie ;
- du niveau général et de la répartition des traitements et salaires ;
- du taux de croissance des traitements et salaires ;
- des niveaux et évolutions de la productivité nationale à long terme ;
- de la valeur de référence indicative de 50 % des traitement et salaire moyens bruts.
A l'occasion de cette réévaluation, le ministre ayant la Fonction publique dans ses attributions prend en compte, le cas échéant, l'avis existant rendu par le comité commun à l'ensemble des services publics conformément à la législation fédérale. ".
a) Au § 2, un alinéa 1er est inséré libellé comme suit : " La rétribution garantie correspond au salaire minimum légal au sens de l'article 3, 2) de la directive (UE) 2022/2041 du Parlement européen et du Conseil du 19 octobre 2022 relative aux salaires minimaux adéquats dans l'Union européenne. " ;
b) Au § 2, l'actuel alinéa 1er commençant par les mots " La rétribution annuelle garantie de l'agent n'est jamais inférieure, pour des prestations complètes à : (...) ", devient le second alinéa ;
c) Un nouveau paragraphe 6 est ajouté, libellé comme suit :
" § 6. Le caractère adéquat de la rétribution annuelle garantie est réévalué tous les quatre ans à partir du 1er novembre 2024, en tenant compte :
- du pouvoir d'achat des agents percevant la rétribution annuelle visée au paragraphe 2, compte tenu du coût de la vie ;
- du niveau général et de la répartition des traitements et salaires ;
- du taux de croissance des traitements et salaires ;
- des niveaux et évolutions de la productivité nationale à long terme ;
- de la valeur de référence indicative de 50 % des traitement et salaire moyens bruts.
A l'occasion de cette réévaluation, le ministre ayant la Fonction publique dans ses attributions prend en compte, le cas échéant, l'avis existant rendu par le comité commun à l'ensemble des services publics conformément à la législation fédérale. ".
HOOFDSTUK 3. - Wijzigingen aan het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 21 maart 2018 houdende het administratief statuut en de bezoldigingsregeling van de ambtenaren van de instellingen van openbaar nut van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest
CHAPITRE 3. - Modifications à l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 21 mars 2018 portant le statut administratif et pécuniaire des agents des organismes d'intérêt public de la Région Bruxelles-Capitale
Art. 3. Artikel 346 van het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 21 maart 2018 houdende het administratief statuut en de bezoldigingsregeling van de ambtenaren van de instellingen van openbaar nut van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest is gewijzigd als volgt:
a) In § 2 wordt een lid 1 ingevoegd dat luidt als volgt: " De gewaarborgde loon komt overeen met het wettelijk minimumloon in de zin van artikel 3, 2) van Richtlijn (EU) 2022/2041 van het Europees Parlement en de Raad van 19 oktober 2022 inzake passende minimumlonen in de Europese Unie.";
b) In § 2 wordt de huidige lid 1, die begint met de woorden "De jaarlijkse gewaarborgde bezoldiging van de ambtenaar bedraagt nooit, voor volledige prestaties, minder dan: (...)", de tweede lid;
c) Een nieuwe paragraaf 6 is toegevoegd luidende:
" § 6. De toereikendheid van de jaarlijkse gewaarborgde bezoldiging wordt met ingang van 1 november 2024 om de vier jaar opnieuw beoordeeld, rekening houdend met:
- de koopkracht van de ambtenaren die de in § 2 bedoelde jaarlijkse bezoldiging ontvangen, rekening houdend met de kosten voor levensonderhoud;
- het algemene niveau van de wedden en lonen en de verdeling ervan;
- het groeipercentage van de wedden en lonen;
- nationale productiviteitsniveaus en -ontwikkelingen op lange termijn;
- de indicatieve referentiewaarde van 50 % van de gemiddelde brutowedde en -loon.
Ter gelegenheid van deze herbeoordeling houdt de minister bevoegd voor Openbaar Ambt, in voorkomend geval, rekening met het bestaande advies van het gemeenschappelijk comité voor alle overheidsdiensten afgeleverd overeenkomstig de federale wetgeving.".
a) In § 2 wordt een lid 1 ingevoegd dat luidt als volgt: " De gewaarborgde loon komt overeen met het wettelijk minimumloon in de zin van artikel 3, 2) van Richtlijn (EU) 2022/2041 van het Europees Parlement en de Raad van 19 oktober 2022 inzake passende minimumlonen in de Europese Unie.";
b) In § 2 wordt de huidige lid 1, die begint met de woorden "De jaarlijkse gewaarborgde bezoldiging van de ambtenaar bedraagt nooit, voor volledige prestaties, minder dan: (...)", de tweede lid;
c) Een nieuwe paragraaf 6 is toegevoegd luidende:
" § 6. De toereikendheid van de jaarlijkse gewaarborgde bezoldiging wordt met ingang van 1 november 2024 om de vier jaar opnieuw beoordeeld, rekening houdend met:
- de koopkracht van de ambtenaren die de in § 2 bedoelde jaarlijkse bezoldiging ontvangen, rekening houdend met de kosten voor levensonderhoud;
- het algemene niveau van de wedden en lonen en de verdeling ervan;
- het groeipercentage van de wedden en lonen;
- nationale productiviteitsniveaus en -ontwikkelingen op lange termijn;
- de indicatieve referentiewaarde van 50 % van de gemiddelde brutowedde en -loon.
Ter gelegenheid van deze herbeoordeling houdt de minister bevoegd voor Openbaar Ambt, in voorkomend geval, rekening met het bestaande advies van het gemeenschappelijk comité voor alle overheidsdiensten afgeleverd overeenkomstig de federale wetgeving.".
Art. 3. L'article 346 de l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 21 mars 2018 portant le statut administratif et pécuniaire des agents des organismes d'intérêt public de la Région Bruxelles-Capitale est modifié comme suit :
a) Au § 2, un alinéa 1er est inséré libellé comme suit : " La rétribution garantie correspond au salaire minimum légal au sens de l'article 3, 2) de la directive (UE) 2022/2041 du Parlement européen et du Conseil du 19 octobre 2022 relative aux salaires minimaux adéquats dans l'Union européenne. " ;
b) Au § 2, L'actuel alinéa 1er commençant par les mots " La rétribution annuelle garantie de l'agent n'est jamais inférieure, pour des prestations complètes : (...) ", devient le second alinéa ;
c) Un nouveau paragraphe 6 est ajouté, libellé comme suit :
" § 6. Le caractère adéquat de la rétribution annuelle garantie est réévalué tous les quatre ans à partir du 1er novembre 2024, en tenant compte :
- du pouvoir d'achat des agents percevant la rétribution annuelle visée au paragraphe 2, compte tenu du coût de la vie ;
- du niveau général et de la répartition des traitements et salaires ;
- du taux de croissance des traitements et salaires ;
- des niveaux et évolutions de la productivité nationale à long terme ;
- de la valeur de référence indicative de 50 % des traitement et salaire moyens bruts.
A l'occasion de cette réévaluation, le ministre ayant la Fonction publique dans ses attributions prend en compte, le cas échéant, l'avis existant rendu par le comité commun à l'ensemble des services publics conformément à la législation fédérale. ".
a) Au § 2, un alinéa 1er est inséré libellé comme suit : " La rétribution garantie correspond au salaire minimum légal au sens de l'article 3, 2) de la directive (UE) 2022/2041 du Parlement européen et du Conseil du 19 octobre 2022 relative aux salaires minimaux adéquats dans l'Union européenne. " ;
b) Au § 2, L'actuel alinéa 1er commençant par les mots " La rétribution annuelle garantie de l'agent n'est jamais inférieure, pour des prestations complètes : (...) ", devient le second alinéa ;
c) Un nouveau paragraphe 6 est ajouté, libellé comme suit :
" § 6. Le caractère adéquat de la rétribution annuelle garantie est réévalué tous les quatre ans à partir du 1er novembre 2024, en tenant compte :
- du pouvoir d'achat des agents percevant la rétribution annuelle visée au paragraphe 2, compte tenu du coût de la vie ;
- du niveau général et de la répartition des traitements et salaires ;
- du taux de croissance des traitements et salaires ;
- des niveaux et évolutions de la productivité nationale à long terme ;
- de la valeur de référence indicative de 50 % des traitement et salaire moyens bruts.
A l'occasion de cette réévaluation, le ministre ayant la Fonction publique dans ses attributions prend en compte, le cas échéant, l'avis existant rendu par le comité commun à l'ensemble des services publics conformément à la législation fédérale. ".
HOOFDSTUK 4. - Slotbepalingen
CHAPITRE 4. - Dispositions finales
Art. 4. Dit besluit treedt in werking op 1 november 2024.
Art. 4. Le présent arrêté entre en vigueur le 1er novembre 2024.
Art. 5. De minister bevoegd voor Openbaar Ambt is belast met de uitvoering van dit besluit.
Art. 5. Le ministre qui a la Fonction publique dans ses attributions est chargé de l'exécution du présent arrêté.