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Titre
21 JUNI 2024. - Besluit van de Vlaamse Regering tot wijziging van verschillende besluiten betreffende de sportsector
Titre
21 JUIN 2024. - Arrêté du Gouvernement flamand modifiant divers arrêtés relatifs au secteur du sport
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HOOFDSTUK 1. - Wijziging van het besluit van de Vlaamse Regering van 3 juli 2009 houdende de uitvoering van het decreet van 3 april 2009 houdende de toekenning van subsidies voor de uitbouw, de coördinatie en de promotie van het sportaanbod van de studentensportvoorzieningen van de Vlaamse universiteiten en hogescholen en de erkenning en subsidiëring van een Vlaamse overkoepelende studentensportorganisatie
CHAPITRE 1er. - Modification de l'arrêté du Gouvernement flamand du 3 juillet 2009 portant exécution du décret du 3 avril 2009 portant octroi de subsides pour le développement, la coordination et la promotion de l'offre sportive des organisations sportives estudiantines des universités et écoles supérieures flamandes et l'agrément et le subventionnement d'une organisation sportive estudiantine flamande de coordination
Artikel 1. In artikel 7, § 1, eerste lid, van het besluit van de Vlaamse Regering van 3 juli 2009 houdende de uitvoering van het decreet van 3 april 2009 houdende de toekenning van subsidies voor de uitbouw, de coördinatie en de promotie van het sportaanbod van de studentensportvoorzieningen van de Vlaamse universiteiten en hogescholen en de erkenning en subsidiëring van een Vlaamse overkoepelende studentensportorganisatie worden de woorden "tijdens het eerste trimester" vervangen door de zinsnede "uiterlijk op 30 april".
Article 1er. Dans l'article 7, § 1er, alinéa 1er, de l'arrêté du Gouvernement flamand du 3 juillet 2009 portant exécution du décret du 3 avril 2009 portant octroi de subsides pour le développement, la coordination et la promotion de l'offre sportive des organisations sportives estudiantines des universités et écoles supérieures flamandes et l'agrément et le subventionnement d'une organisation sportive estudiantine flamande de coordination, les mots " durant le premier trimestre " sont remplacés par le membre de phrase " au plus tard le 30 avril ".
HOOFDSTUK 2. - Wijzigingen van het besluit van de Vlaamse Regering van 20 december 2013 betreffende de uitvoering van het decreet van 8 november 2013 houdende het stimuleren, het coördineren en het subsidiëren van de tewerkstelling in de sportsector
CHAPITRE 2. - Modifications de l'arrêté du Gouvernement flamand du 20 décembre 2013 portant exécution du décret du 8 novembre 2013 sur la stimulation, la coordination et le subventionnement de l'emploi dans le secteur du sport
Art. 2. Aan hoofdstuk 1 van het besluit van de Vlaamse Regering van 20 december 2013 betreffende de uitvoering van het decreet van 8 november 2013 houdende het stimuleren, het coördineren en het subsidiëren van de tewerkstelling in de sportsector, gewijzigd bij het besluit van de Vlaamse Regering van 15 juli 2016, wordt een artikel 1/1 toegevoegd, dat luidt als volgt:
"Art. 1/1. De volgende indicatoren worden gebruikt om bij de beleidsevaluatie de subsidie van de organisatie voor het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners inhoudelijk en financieel te evalueren:
1° het aantal organisaties binnen de non-profitsportsector dat jaarlijks door de organisatie voor het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners gestimuleerd en ondersteund wordt in de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners;
2° het aantal kennisproducten over tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners dat door de organisatie aan de non-profitsportsector ter beschikking wordt gesteld;
3° de tewerkstellingsgraad van gekwalificeerde sportbegeleiders en sportondersteuners bij de organisaties die gestimuleerd en ondersteund worden door de organisatie voor het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners.".
"Art. 1/1. De volgende indicatoren worden gebruikt om bij de beleidsevaluatie de subsidie van de organisatie voor het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners inhoudelijk en financieel te evalueren:
1° het aantal organisaties binnen de non-profitsportsector dat jaarlijks door de organisatie voor het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners gestimuleerd en ondersteund wordt in de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners;
2° het aantal kennisproducten over tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners dat door de organisatie aan de non-profitsportsector ter beschikking wordt gesteld;
3° de tewerkstellingsgraad van gekwalificeerde sportbegeleiders en sportondersteuners bij de organisaties die gestimuleerd en ondersteund worden door de organisatie voor het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners.".
Art. 2. Le chapitre 1er de l'arrêté du Gouvernement flamand du 20 décembre 2013 portant exécution du décret du 8 novembre 2013 sur la stimulation, la coordination et le subventionnement de l'emploi dans le secteur du sport, modifié par l'arrêté du Gouvernement flamand du 15 juillet 2016, est complété par un article 1/1, rédigé comme suit :
" Art. 1/1. Les indicateurs suivants sont utilisés lors de l'évaluation de la politique permettant une évaluation de fond et financière des subventions de l'organisation pour la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs :
1° le nombre d'organisations du secteur du sport à but non lucratif qui sont encouragées et soutenues chaque année en matière de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs par l'organisation pour la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs ;
2° le nombre de produits de connaissance relatifs à l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs mis à la disposition du secteur du sport à but non lucratif par l'organisation ;
3° le taux d'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs qualifiés auprès des organisations stimulées et soutenues par l'organisation pour la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs. ".
" Art. 1/1. Les indicateurs suivants sont utilisés lors de l'évaluation de la politique permettant une évaluation de fond et financière des subventions de l'organisation pour la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs :
1° le nombre d'organisations du secteur du sport à but non lucratif qui sont encouragées et soutenues chaque année en matière de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs par l'organisation pour la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs ;
2° le nombre de produits de connaissance relatifs à l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs mis à la disposition du secteur du sport à but non lucratif par l'organisation ;
3° le taux d'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs qualifiés auprès des organisations stimulées et soutenues par l'organisation pour la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs. ".
Art. 3. In hetzelfde besluit, gewijzigd bij het besluit van de Vlaamse Regering van 15 juli 2016, worden in het opschrift van hoofdstuk 2 de woorden "de coördinatie en de tewerkstelling van een pool" vervangen door de zinsnede "het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling".
Art. 3. Dans le même décret, modifié par l'arrêté du Gouvernement flamand du 15 juillet 2016, dans l'intitulé du chapitre 2, les mots " la coordination et l'emploi d'un pool " sont remplacés par le membre phrase " la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi ".
Art. 4. In artikel 2 van hetzelfde besluit worden de volgende wijzigingen aangebracht:
1° de woorden "de coördinatie en de tewerkstelling van een pool" worden vervangen door de zinsnede "het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling";
2° de woorden "professionalisering en" worden opgeheven.
1° de woorden "de coördinatie en de tewerkstelling van een pool" worden vervangen door de zinsnede "het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling";
2° de woorden "professionalisering en" worden opgeheven.
Art. 4. A l'article 2 du même arrêté, les modifications suivantes sont apportées :
1° les mots " la coordination et l'emploi d'un pool " sont remplacés par le membre de phrase " la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi " ;
2° les mots " la professionnalisation et " sont abrogés.
1° les mots " la coordination et l'emploi d'un pool " sont remplacés par le membre de phrase " la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi " ;
2° les mots " la professionnalisation et " sont abrogés.
Art. 5. Artikel 3 van hetzelfde besluit wordt vervangen door wat volgt:
"Art. 3. De organisatie voor het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners bij de uitvoering van de opdracht, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, 4°, van het decreet van 8 november 2013, komt in aanmerking voor subsidiëring als ze beschikt over vaste en occasionele sportbegeleiders die beantwoorden aan minimale kwalificaties die per doelgroep of per functie worden vastgesteld door de minister conform het tweede en derde lid.
De minister bepaalt de minimale kwalificaties, vermeld in het eerste lid, na advies van de stuurgroep van de Vlaamse Trainersschool, vermeld in artikel 9 van het decreet van 7 mei 2004 betreffende het intern verzelfstandigd agentschap met rechtspersoonlijkheid "Sport Vlaanderen".
Om de minimale kwalificaties, vermeld in het eerste lid, te bepalen, worden de volgende beginselen toegepast:
1° de minimale kwalificaties zijn, rekening houdend met de doelgroep of functie in kwestie, afhankelijk van:
a) het type opleiding;
b) het niveau van de opleiding;
c) de duurtijd van de opleiding;
d) de competenties die bijkomend verworven zijn door het volgen van de opleiding;
2° van diploma's, certificaten en titels van opleidingen die niet binnen de Vlaamse Gemeenschap zijn verworven, wordt bij de bevoegde diensten van de Vlaamse Gemeenschap de gelijkwaardigheid vastgesteld. De voormelde gelijkwaardigheid kan worden vastgesteld door een vergelijking van de bekwaamheden die blijken uit de diploma's, certificaten en andere titels en de relevante ervaring.".
"Art. 3. De organisatie voor het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners bij de uitvoering van de opdracht, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, 4°, van het decreet van 8 november 2013, komt in aanmerking voor subsidiëring als ze beschikt over vaste en occasionele sportbegeleiders die beantwoorden aan minimale kwalificaties die per doelgroep of per functie worden vastgesteld door de minister conform het tweede en derde lid.
De minister bepaalt de minimale kwalificaties, vermeld in het eerste lid, na advies van de stuurgroep van de Vlaamse Trainersschool, vermeld in artikel 9 van het decreet van 7 mei 2004 betreffende het intern verzelfstandigd agentschap met rechtspersoonlijkheid "Sport Vlaanderen".
Om de minimale kwalificaties, vermeld in het eerste lid, te bepalen, worden de volgende beginselen toegepast:
1° de minimale kwalificaties zijn, rekening houdend met de doelgroep of functie in kwestie, afhankelijk van:
a) het type opleiding;
b) het niveau van de opleiding;
c) de duurtijd van de opleiding;
d) de competenties die bijkomend verworven zijn door het volgen van de opleiding;
2° van diploma's, certificaten en titels van opleidingen die niet binnen de Vlaamse Gemeenschap zijn verworven, wordt bij de bevoegde diensten van de Vlaamse Gemeenschap de gelijkwaardigheid vastgesteld. De voormelde gelijkwaardigheid kan worden vastgesteld door een vergelijking van de bekwaamheden die blijken uit de diploma's, certificaten en andere titels en de relevante ervaring.".
Art. 5. L'article 3 du même arrêté est remplacé par ce qui suit :
" Art. 3. L'organisation pour la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs dans le cadre de l'exécution de la mission, visée à l'article 7, § 1er, alinéa 2, 4°, du décret du 8 novembre 2013, est éligible à la subvention si elle dispose d'accompagnateurs sportifs fixes et occasionnels qui répondent à des qualifications minimales déterminées pour chaque groupe cible ou pour chaque fonction par le ministre conformément aux alinéas 2 et 3.
Le ministre détermine les qualifications minimales visées à l'alinéa 1er après avoir consulté le groupe de pilotage de la Vlaamse Trainersschool visé à l'article 9 du décret du 7 mai 2004 relatif à l'agence autonomisée interne dotée de la personnalité juridique " Sport Vlaanderen " (Sport Flandre).
Pour déterminer les qualifications minimales visées à l'alinéa 1er, les principes suivants sont appliqués :
1° les qualifications minimales dépendent, compte tenu du groupe cible ou de la fonction en question :
a) du type de formation ;
b) du niveau de la formation ;
c) de la durée de la formation ;
d) des compétences supplémentaires acquises en suivant la formation ;
2° l'équivalence est déterminée par les services compétents de la Communauté flamande des diplômes, certificats et titres de formation qui n'ont pas été acquis au sein de la Communauté flamande. L'équivalence précitée peut être déterminée au moyen d'une comparaison des aptitudes ressortant des diplômes, certificats et autres titres et de l'expérience pertinente. ".
" Art. 3. L'organisation pour la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs dans le cadre de l'exécution de la mission, visée à l'article 7, § 1er, alinéa 2, 4°, du décret du 8 novembre 2013, est éligible à la subvention si elle dispose d'accompagnateurs sportifs fixes et occasionnels qui répondent à des qualifications minimales déterminées pour chaque groupe cible ou pour chaque fonction par le ministre conformément aux alinéas 2 et 3.
Le ministre détermine les qualifications minimales visées à l'alinéa 1er après avoir consulté le groupe de pilotage de la Vlaamse Trainersschool visé à l'article 9 du décret du 7 mai 2004 relatif à l'agence autonomisée interne dotée de la personnalité juridique " Sport Vlaanderen " (Sport Flandre).
Pour déterminer les qualifications minimales visées à l'alinéa 1er, les principes suivants sont appliqués :
1° les qualifications minimales dépendent, compte tenu du groupe cible ou de la fonction en question :
a) du type de formation ;
b) du niveau de la formation ;
c) de la durée de la formation ;
d) des compétences supplémentaires acquises en suivant la formation ;
2° l'équivalence est déterminée par les services compétents de la Communauté flamande des diplômes, certificats et titres de formation qui n'ont pas été acquis au sein de la Communauté flamande. L'équivalence précitée peut être déterminée au moyen d'une comparaison des aptitudes ressortant des diplômes, certificats et autres titres et de l'expérience pertinente. ".
Art. 6. Artikel 4, 5 en 6 van hetzelfde besluit worden opgeheven.
Art. 6. Les articles 4, 5 et 6 du même arrêté sont abrogés.
Art. 7. In artikel 7 van hetzelfde besluit worden de volgende wijzigingen aangebracht:
1° vóór het eerste lid, dat het derde lid wordt, worden twee leden ingevoegd, die luiden als volgt:
"In het beleidsplan, vermeld in artikel 7, § 2, van het decreet van 8 november 2013, geeft de organisatie voor het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners haar visie, strategie en volledige werking, met inbegrip van haar kwaliteitsbeleid, weer.
Het beleidsplan, vermeld in het eerste lid, wordt op basis van een effectmeting minstens per olympiade geëvalueerd en zo nodig bijgestuurd.";
2° in het bestaande eerste lid, dat het derde lid wordt, wordt de inleidende zin vervangen door wat volgt:
"Het beleidsplan, vermeld in het eerste lid, omvat de volgende elementen:";
3° in het bestaande eerste lid, 1°, dat het derde lid, 1°, wordt, wordt punt c), vervangen door wat volgt:
"c) een overzicht van de personeelsleden die belast zijn met de uitvoering van de opdrachten, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, 1°, 2°, 3° en 4°, van het decreet van 8 november 2013. Sport Vlaanderen kan bijkomende informatie opvragen over hun functie, kwalificatie en ervaring;";
4° in het bestaande eerste lid, dat het derde lid wordt, wordt punt 2° vervangen door wat volgt:
"2° elementen die voor elke opdracht afzonderlijk aan bod moeten komen:
a) de doelstellingen, kwaliteitszorg, de indicatoren en effectmeting;
b) de aanpak om de doelstellingen te realiseren, met vermelding van de acties, de timing en de daaraan gekoppelde budgettering;
c) het aandeel van het budget dat ingezet wordt op die opdracht;
d) het aandeel van het budget dat ingezet wordt op de doelgroep sportclubs, de doelgroep lokale overheden en op andere actoren.";
5° het bestaande tweede lid, dat het vierde lid wordt, wordt vervangen door wat volgt:
"De organisatie licht de initiatieven die ze neemt in het kader van haar opdrachten, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, van het voormelde decreet voor het tweetalige gebied Brussel-Hoofdstad inhoudelijk toe in haar beleidsplan.".
1° vóór het eerste lid, dat het derde lid wordt, worden twee leden ingevoegd, die luiden als volgt:
"In het beleidsplan, vermeld in artikel 7, § 2, van het decreet van 8 november 2013, geeft de organisatie voor het coördineren, stimuleren en ondersteunen van de tewerkstelling van sportbegeleiders en sportondersteuners haar visie, strategie en volledige werking, met inbegrip van haar kwaliteitsbeleid, weer.
Het beleidsplan, vermeld in het eerste lid, wordt op basis van een effectmeting minstens per olympiade geëvalueerd en zo nodig bijgestuurd.";
2° in het bestaande eerste lid, dat het derde lid wordt, wordt de inleidende zin vervangen door wat volgt:
"Het beleidsplan, vermeld in het eerste lid, omvat de volgende elementen:";
3° in het bestaande eerste lid, 1°, dat het derde lid, 1°, wordt, wordt punt c), vervangen door wat volgt:
"c) een overzicht van de personeelsleden die belast zijn met de uitvoering van de opdrachten, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, 1°, 2°, 3° en 4°, van het decreet van 8 november 2013. Sport Vlaanderen kan bijkomende informatie opvragen over hun functie, kwalificatie en ervaring;";
4° in het bestaande eerste lid, dat het derde lid wordt, wordt punt 2° vervangen door wat volgt:
"2° elementen die voor elke opdracht afzonderlijk aan bod moeten komen:
a) de doelstellingen, kwaliteitszorg, de indicatoren en effectmeting;
b) de aanpak om de doelstellingen te realiseren, met vermelding van de acties, de timing en de daaraan gekoppelde budgettering;
c) het aandeel van het budget dat ingezet wordt op die opdracht;
d) het aandeel van het budget dat ingezet wordt op de doelgroep sportclubs, de doelgroep lokale overheden en op andere actoren.";
5° het bestaande tweede lid, dat het vierde lid wordt, wordt vervangen door wat volgt:
"De organisatie licht de initiatieven die ze neemt in het kader van haar opdrachten, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, van het voormelde decreet voor het tweetalige gebied Brussel-Hoofdstad inhoudelijk toe in haar beleidsplan.".
Art. 7. A l'article 7 du même arrêté, les modifications suivantes sont apportées :
1° devant l'alinéa 1er, qui devient alinéa 3, deux alinéas sont insérés, rédigés comme suit :
" Dans le plan de gestion, visé à l'article 7, § 2, du décret du 8 novembre 2013, l'organisation pour la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs présente sa vision, sa stratégie et son fonctionnement complet, y compris sa politique de qualité.
Le plan de gestion visé à l'alinéa 1er est soumis à une évaluation au moins une fois par olympiade à l'aide d'un mesurage d'effets et ajusté si nécessaire. " ;
2° dans l'alinéa 1er existant, qui devient l'alinéa 3, la phrase introductive est remplacée par ce qui suit :
" Le plan de gestion visé à l'alinéa 1er comporte les éléments suivants : " ;
3° dans l'alinéa 1er existant, 1°, qui devient l'alinéa 3, 1°, le point c) est remplacé par ce qui suit :
" c) un aperçu des membres du personnel chargés de l'exécution des missions visées à l'article 7, § 1er, alinéa 2, 1°, 2°, 3° et 4°, du décret du 8 novembre 2013. Sport Flandre peut demander des informations supplémentaires concernant leur fonction, qualification et expérience ; " ;
4° dans l'alinéa 1er existant, qui devient l'alinéa 3, le point 2° est remplacé par ce qui suit :
" 2° les éléments qui doivent être abordés séparément pour chaque mission :
a) les objectifs, la gestion de la qualité, les indicateurs et le mesurage d'effets ;
b) l'approche de réaliser les objectifs, avec mention des actions, du calendrier et de la budgétisation y associée ;
c) la partie du budget utilisée pour cette mission ;
d) la partie du budget utilisée pour le groupe cible des clubs sportifs, le groupe cible des autorités locales et d'autres acteurs. " ;
5° l'alinéa 2 existant, qui devient l'alinéa 4, est remplacé par ce qui suit :
" Dans son plan de gestion, l'organisation explique, sur le plan du contenu, les initiatives qu'elle prend dans le cadre de ses missions visées à l'article 7, § 1er, alinéa 2, du décret précité pour région bilingue de Bruxelles-Capitale. ".
1° devant l'alinéa 1er, qui devient alinéa 3, deux alinéas sont insérés, rédigés comme suit :
" Dans le plan de gestion, visé à l'article 7, § 2, du décret du 8 novembre 2013, l'organisation pour la coordination, la stimulation et le soutien de l'emploi d'accompagnateurs et d'assistants sportifs présente sa vision, sa stratégie et son fonctionnement complet, y compris sa politique de qualité.
Le plan de gestion visé à l'alinéa 1er est soumis à une évaluation au moins une fois par olympiade à l'aide d'un mesurage d'effets et ajusté si nécessaire. " ;
2° dans l'alinéa 1er existant, qui devient l'alinéa 3, la phrase introductive est remplacée par ce qui suit :
" Le plan de gestion visé à l'alinéa 1er comporte les éléments suivants : " ;
3° dans l'alinéa 1er existant, 1°, qui devient l'alinéa 3, 1°, le point c) est remplacé par ce qui suit :
" c) un aperçu des membres du personnel chargés de l'exécution des missions visées à l'article 7, § 1er, alinéa 2, 1°, 2°, 3° et 4°, du décret du 8 novembre 2013. Sport Flandre peut demander des informations supplémentaires concernant leur fonction, qualification et expérience ; " ;
4° dans l'alinéa 1er existant, qui devient l'alinéa 3, le point 2° est remplacé par ce qui suit :
" 2° les éléments qui doivent être abordés séparément pour chaque mission :
a) les objectifs, la gestion de la qualité, les indicateurs et le mesurage d'effets ;
b) l'approche de réaliser les objectifs, avec mention des actions, du calendrier et de la budgétisation y associée ;
c) la partie du budget utilisée pour cette mission ;
d) la partie du budget utilisée pour le groupe cible des clubs sportifs, le groupe cible des autorités locales et d'autres acteurs. " ;
5° l'alinéa 2 existant, qui devient l'alinéa 4, est remplacé par ce qui suit :
" Dans son plan de gestion, l'organisation explique, sur le plan du contenu, les initiatives qu'elle prend dans le cadre de ses missions visées à l'article 7, § 1er, alinéa 2, du décret précité pour région bilingue de Bruxelles-Capitale. ".
Art. 8. Artikel 8 van hetzelfde besluit wordt vervangen door wat volgt:
"Het jaarlijkse actieplan, vermeld in artikel 7, § 2, van het decreet van 8 november 2013, bevat al de volgende elementen:
1° de doelstellingen, de kwaliteitszorg, de indicatoren, de effectmeting, de wijze van monitoring, de acties, de timing en de daaraan gekoppelde budgettering die de organisatie voor elke opdracht afzonderlijk zal uitvoeren;
2° het aandeel van het budget dat wordt ingezet op de doelgroep sportclubs, de doelgroep lokale overheden en op andere actoren;
3° het aandeel van het budget dat wordt ingezet op het aangepaste financiële ondersteuningsbeleid, vermeld in 7, § 1, vierde lid, 1°, van het decreet van 8 november 2013, opgesplitst per doelgroep.";
In het jaarlijkse actieplan, vermeld in artikel 7, § 2, van het decreet van 8 november 2013, duidt de organisatie de initiatieven die ze in het tweetalige gebied Brussel-hoofdstad zal realiseren ter uitvoering van haar opdrachten, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, van het decreet van 8 november 2013.".
"Het jaarlijkse actieplan, vermeld in artikel 7, § 2, van het decreet van 8 november 2013, bevat al de volgende elementen:
1° de doelstellingen, de kwaliteitszorg, de indicatoren, de effectmeting, de wijze van monitoring, de acties, de timing en de daaraan gekoppelde budgettering die de organisatie voor elke opdracht afzonderlijk zal uitvoeren;
2° het aandeel van het budget dat wordt ingezet op de doelgroep sportclubs, de doelgroep lokale overheden en op andere actoren;
3° het aandeel van het budget dat wordt ingezet op het aangepaste financiële ondersteuningsbeleid, vermeld in 7, § 1, vierde lid, 1°, van het decreet van 8 november 2013, opgesplitst per doelgroep.";
In het jaarlijkse actieplan, vermeld in artikel 7, § 2, van het decreet van 8 november 2013, duidt de organisatie de initiatieven die ze in het tweetalige gebied Brussel-hoofdstad zal realiseren ter uitvoering van haar opdrachten, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, van het decreet van 8 november 2013.".
Art. 8. L'article 8 du même arrêté est remplacé par ce qui suit :
" Le plan d'action annuel, visé à l'article 7, § 2, du décret du 8 novembre 2013, comprend tous les éléments suivants :
1° les objectifs, la gestion de la qualité, les indicateurs, le mesurage d'effets, les modalités de surveillance, les actions, le calendrier et la budgétisation y associée qui seront exécutées par l'organisation pour chaque mission séparément ;
2° la partie du budget utilisée pour le groupe cible des clubs sportifs, le groupe cible des autorités locales et d'autres acteurs ;
3° la partie du budget utilisée pour la politique d'assistance financière adaptée, visée à l'article 7, § 1er, alinéa 4, 1°, du décret du 8 novembre 2013, séparée pour chaque groupe cible. " ;
Dans le plan d'action annuel, visé à l'article 7, § 2, du décret du 8 novembre 2013, l'organisation indique les initiatives qu'elle réalisera dans la région bilingue de Bruxelles-Capitale pour l'exécution de ses missions, visées à l'article 7, § 1er, alinéa 2, du décret du 8 novembre 2013. ".
" Le plan d'action annuel, visé à l'article 7, § 2, du décret du 8 novembre 2013, comprend tous les éléments suivants :
1° les objectifs, la gestion de la qualité, les indicateurs, le mesurage d'effets, les modalités de surveillance, les actions, le calendrier et la budgétisation y associée qui seront exécutées par l'organisation pour chaque mission séparément ;
2° la partie du budget utilisée pour le groupe cible des clubs sportifs, le groupe cible des autorités locales et d'autres acteurs ;
3° la partie du budget utilisée pour la politique d'assistance financière adaptée, visée à l'article 7, § 1er, alinéa 4, 1°, du décret du 8 novembre 2013, séparée pour chaque groupe cible. " ;
Dans le plan d'action annuel, visé à l'article 7, § 2, du décret du 8 novembre 2013, l'organisation indique les initiatives qu'elle réalisera dans la région bilingue de Bruxelles-Capitale pour l'exécution de ses missions, visées à l'article 7, § 1er, alinéa 2, du décret du 8 novembre 2013. ".
Art. 9. Artikel 9 van hetzelfde besluit wordt vervangen door wat volgt:
"Art. 9. Het jaarlijkse verslag over de uitvoering van het beleidsplan, vermeld in artikel 12 van het decreet van 8 november 2013, bestaat uit een werkingsverslag en een financieel verslag die voldoen aan de volgende voorwaarden:
1° het werkingsverslag bevat een overzicht van de werking en de behaalde resultaten van de organisatie op basis van de gestelde doelstellingen in het voorgaande jaar. In het werkingsverslag wordt elke opdracht van de organisatie afzonderlijk behandeld, met inbegrip van de doelstellingen, de kwaliteitszorg, de indicatoren, de effectmeting, de wijze van monitoring, de acties, de timing en de daaraan gekoppelde budgettering. Per opdracht wordt een overzicht bezorgd van de personeelsleden die belast zijn met de uitvoering van de opdrachten, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, 1°, 2°, 3° en 4°, van het voormelde decreet;
2° het financieel verslag bevat al de volgende elementen:
a) de jaarrekening, die bestaat uit al de volgende elementen:
1) een balans;
2) een sociale balans;
3) een resultatenrekening;
4) een toelichting;
b) het ondertekende verslag van de algemene vergadering waarin de jaarrekening, vermeld in punt a), is goedgekeurd;
c) de algemene saldibalans;
d) de analytische saldibalans met vermelding van alle debet- en creditsaldi van alle rekeningen;
e) het analytische grootboek, met vermelding van alle gebruikte rekeningen;
f) een gedetailleerde afrekeningsstaat van de werkings- en personeelsuitgaven per opdracht van de organisatie in het kader waarvan de uitgaven gedaan zijn en per doelgroep, met minstens een opsplitsing in de doelgroepen sportclubs, lokale overheden en andere actoren;
g) een overzicht van de kosten, en het aandeel van die kosten waarmee de organisatie inzet op het aangepaste financiële ondersteuningsbeleid, vermeld in 7, § 1, vierde lid, 1°, van het decreet van 8 november 2013, opgesplitst per doelgroep.
Sport Vlaanderen kan op eenvoudig verzoek bijkomende informatie opvragen over de werking van de organisatie en over de functie, kwalificatie en ervaring van de personeelsleden, vermeld in het eerste lid, 1°.
In het werkingsverslag en het financieel verslag duidt de organisatie de initiatieven die ze in het tweetalige gebied Brussel-Hoofdstad heeft gerealiseerd ter uitvoering van haar opdrachten, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, van het voormelde decreet.".
"Art. 9. Het jaarlijkse verslag over de uitvoering van het beleidsplan, vermeld in artikel 12 van het decreet van 8 november 2013, bestaat uit een werkingsverslag en een financieel verslag die voldoen aan de volgende voorwaarden:
1° het werkingsverslag bevat een overzicht van de werking en de behaalde resultaten van de organisatie op basis van de gestelde doelstellingen in het voorgaande jaar. In het werkingsverslag wordt elke opdracht van de organisatie afzonderlijk behandeld, met inbegrip van de doelstellingen, de kwaliteitszorg, de indicatoren, de effectmeting, de wijze van monitoring, de acties, de timing en de daaraan gekoppelde budgettering. Per opdracht wordt een overzicht bezorgd van de personeelsleden die belast zijn met de uitvoering van de opdrachten, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, 1°, 2°, 3° en 4°, van het voormelde decreet;
2° het financieel verslag bevat al de volgende elementen:
a) de jaarrekening, die bestaat uit al de volgende elementen:
1) een balans;
2) een sociale balans;
3) een resultatenrekening;
4) een toelichting;
b) het ondertekende verslag van de algemene vergadering waarin de jaarrekening, vermeld in punt a), is goedgekeurd;
c) de algemene saldibalans;
d) de analytische saldibalans met vermelding van alle debet- en creditsaldi van alle rekeningen;
e) het analytische grootboek, met vermelding van alle gebruikte rekeningen;
f) een gedetailleerde afrekeningsstaat van de werkings- en personeelsuitgaven per opdracht van de organisatie in het kader waarvan de uitgaven gedaan zijn en per doelgroep, met minstens een opsplitsing in de doelgroepen sportclubs, lokale overheden en andere actoren;
g) een overzicht van de kosten, en het aandeel van die kosten waarmee de organisatie inzet op het aangepaste financiële ondersteuningsbeleid, vermeld in 7, § 1, vierde lid, 1°, van het decreet van 8 november 2013, opgesplitst per doelgroep.
Sport Vlaanderen kan op eenvoudig verzoek bijkomende informatie opvragen over de werking van de organisatie en over de functie, kwalificatie en ervaring van de personeelsleden, vermeld in het eerste lid, 1°.
In het werkingsverslag en het financieel verslag duidt de organisatie de initiatieven die ze in het tweetalige gebied Brussel-Hoofdstad heeft gerealiseerd ter uitvoering van haar opdrachten, vermeld in artikel 7, § 1, tweede lid, van het voormelde decreet.".
Art. 9. L'article 9 du même arrêté est remplacé par ce qui suit :
" Art. 9. Le rapport annuel concernant l'exécution du plan de gestion, visé à l'article 12 du décret du 8 novembre 2013, se compose d'un rapport d'activités et d'un rapport financier qui répondent aux conditions suivantes :
1° le rapport d'activité comprend un aperçu des activités et des résultats obtenus de l'organisation, sur la base des objectifs définis dans l'année précédente. Le rapport d'activités aborde séparément chaque mission de l'organisation, y compris les objectifs, la gestion de la qualité, les indicateurs, le mesurage d'effets, les modalités de surveillance, les actions, le calendrier et la budgétisation y associée. Pour chaque mission, un aperçu est fourni des membres du personnel chargés d'exécuter les missions visées à l'article 7, § 1er, alinéa 2, 1°, 2°, 3° et 4°, du décret précité;
2° le rapport financier comprend tous les éléments suivants :
a) les comptes annuels comprenant les éléments suivants :
1) un bilan ;
2) un bilan social ;
3) un compte de résultat ;
4) une notice explicative ;
b) le rapport signé de l'assemblée générale approuvant les comptes annuels visés au point a) ;
c) le bilan par soldes général ;
d) le bilan par soldes analytique indiquant tous les soldes débiteurs et créditeurs de tous les comptes ;
e) le grand livre des comptes analytiques, indiquant tous les comptes utilisés ;
f) un état de décompte détaillé des dépenses de fonctionnement et de personnel pour chaque mission de l'organisation dans le cadre duquel les dépenses ont été effectuées et pour chaque groupe cible, traitant au moins les groupes cibles des clubs sportifs, des autorités locales et d'autres acteurs séparément ;
g) un aperçu des coûts et de la partie de ces coûts que l'organisation a utilisés pour la politique d'assistance financière adaptée, visée à l'article 7, § 1er, alinéa 4, 1°, du décret du 8 novembre 2013, séparé pour chaque groupe cible.
Sport Flandre peut demander, sur simple demande, des informations supplémentaires concernant le fonctionnement de l'organisation et sur la fonction, la qualification et l'expérience des membres du personnel visés à l'alinéa 1er, 1°.
Dans le rapport d'activité et financier, l'organisation commente les initiatives qu'elle a réalisée dans la région bilingue de Bruxelles-Capitale dans le cadre de ses missions visées à l'article 7, § 1er, alinéa 2, 4°, du décret précité. ".
" Art. 9. Le rapport annuel concernant l'exécution du plan de gestion, visé à l'article 12 du décret du 8 novembre 2013, se compose d'un rapport d'activités et d'un rapport financier qui répondent aux conditions suivantes :
1° le rapport d'activité comprend un aperçu des activités et des résultats obtenus de l'organisation, sur la base des objectifs définis dans l'année précédente. Le rapport d'activités aborde séparément chaque mission de l'organisation, y compris les objectifs, la gestion de la qualité, les indicateurs, le mesurage d'effets, les modalités de surveillance, les actions, le calendrier et la budgétisation y associée. Pour chaque mission, un aperçu est fourni des membres du personnel chargés d'exécuter les missions visées à l'article 7, § 1er, alinéa 2, 1°, 2°, 3° et 4°, du décret précité;
2° le rapport financier comprend tous les éléments suivants :
a) les comptes annuels comprenant les éléments suivants :
1) un bilan ;
2) un bilan social ;
3) un compte de résultat ;
4) une notice explicative ;
b) le rapport signé de l'assemblée générale approuvant les comptes annuels visés au point a) ;
c) le bilan par soldes général ;
d) le bilan par soldes analytique indiquant tous les soldes débiteurs et créditeurs de tous les comptes ;
e) le grand livre des comptes analytiques, indiquant tous les comptes utilisés ;
f) un état de décompte détaillé des dépenses de fonctionnement et de personnel pour chaque mission de l'organisation dans le cadre duquel les dépenses ont été effectuées et pour chaque groupe cible, traitant au moins les groupes cibles des clubs sportifs, des autorités locales et d'autres acteurs séparément ;
g) un aperçu des coûts et de la partie de ces coûts que l'organisation a utilisés pour la politique d'assistance financière adaptée, visée à l'article 7, § 1er, alinéa 4, 1°, du décret du 8 novembre 2013, séparé pour chaque groupe cible.
Sport Flandre peut demander, sur simple demande, des informations supplémentaires concernant le fonctionnement de l'organisation et sur la fonction, la qualification et l'expérience des membres du personnel visés à l'alinéa 1er, 1°.
Dans le rapport d'activité et financier, l'organisation commente les initiatives qu'elle a réalisée dans la région bilingue de Bruxelles-Capitale dans le cadre de ses missions visées à l'article 7, § 1er, alinéa 2, 4°, du décret précité. ".
Art. 10. In hetzelfde besluit, gewijzigd bij het besluit van de Vlaamse Regering van 15 juli 2016, wordt hoofdstuk 3, dat bestaat uit artikel 10 tot en met 21, opgeheven.
Art. 10. Dans le même arrêté, modifié par l'arrêté du Gouvernement flamand du 15 juillet 2016, le chapitre 3, composé des articles 10 à 21 inclus, est abrogé.
Art. 11. Artikel 31 van hetzelfde besluit wordt opgeheven.
Art. 11. L'article 31 du même arrêté est abrogé.
Art. 12. De bijlage bij hetzelfde besluit wordt opgeheven.
Art. 12. L'annexe au même arrêté est abrogée.
HOOFDSTUK 3. - Wijzigingen van het besluit van de Vlaamse Regering van 16 september 2016 tot vaststelling van de algemene erkennings- en subsidiëringsvoorwaarden voor de georganiseerde sportsector
CHAPITRE 3. - Modifications de l'arrêté du Gouvernement flamand du 16 septembre 2016 fixant les conditions générales d'agrément et de subvention dans le secteur du sport organisé
Art. 13. In artikel 16, § 1, eerste lid, van het besluit van de Vlaamse Regering van 16 september 2016 tot vaststelling van de algemene erkennings- en subsidiëringsvoorwaarden voor de georganiseerde sportsector, gewijzigd bij het besluit van de Vlaamse Regering van 9 september 2022, wordt tussen het woord "score" en het woord "op" de zinsnede "in het werkingsjaar x-2" ingevoegd.
Art. 13. Dans l'article 16, § 1er, alinéa 1er, de l'arrêté du Gouvernement flamand du 16 septembre 2016 fixant les conditions générales d'agrément et de subvention dans le secteur du sport organisé, modifié par l'arrêté du Gouvernement flamand du 9 septembre 2022, le membre de phrase " au cours de l'année d'activité x - 2 " est inséré entre les mots " score obtenu " et les mots " par fédération unisport ".
Art. 14. In artikel 18/6, § 1, eerste lid, van hetzelfde besluit, ingevoegd bij het besluit van de Vlaamse Regering van 9 september 2022, wordt tussen het woord "score" en het woord "op" de zinsnede "in het werkingsjaar x-2" ingevoegd.
Art. 14. Dans l'article 18/6, § 1er, alinéa 1er, du même arrêté, inséré par l'arrêté du Gouvernement flamand du 9 septembre 2022, le membre de phrase " au cours de l'année d'activité x - 2 " est inséré entre les mots " score obtenu " et les mots " par fédération unisport ".
Art. 15. In bijlage 3 bij hetzelfde besluit, gewijzigd bij de besluiten van de Vlaamse Regering van 8 januari 2021, 3 september 2021 en 9 september 2022, wordt een punt 10° /1 ingevoegd, dat luidt als volgt:
"10° /1 frisbee".
"10° /1 frisbee".
Art. 15. A l'annexe 3 au même arrêté, modifié par les arrêtés du Gouvernement flamand des 8 janvier 2021, 3 septembre 2021 et 9 septembre 2022, il est inséré un point 10° /1, rédigé comme suit :
" 10° /1 frisbee ".
" 10° /1 frisbee ".
Art. 16. In bijlage 4 bij hetzelfde besluit, vervangen bij het besluit van de Vlaamse Regering van 9 september 2022, worden de volgende wijzigingen aangebracht:
1° de zinnen "Bestaat er een document dat bepaalt dat het bestuursorgaan de reële en de gewenste profielen bij het ontstaan van elke vacature evalueert? Kan de organisatie aantonen dat die evaluatie conform deze verplichting heeft plaatsgevonden?" worden vervangen door de zin "Bestaat er een document dat bepaalt dat het bestuursorgaan de reële en de gewenste profielen periodiek (minstens elke vier jaar) of wanneer een bestuursmandaat vacant wordt evalueert?";
2° de zin "Beschikt de organisatie over een actueel document waarin de afbakening van taken en bevoegdheden tussen het bestuursorgaan, de algemene vergadering, de directie en (als die aanwezig zijn) de comités beschreven is" wordt vervangen door de zin "Beschikt de organisatie over een actueel document waarin de afbakening van taken en bevoegdheden tussen het bestuursorgaan, de algemene vergadering en (als die aanwezig zijn) de comités beschreven is?";
3° de zinnen "Bepalen de statuten van de organisatie welke onverenigbaarheden er zijn met lidmaatschap van het bestuursorgaan?
Daarin worden minstens de volgende situaties opgenomen als onverenigbaar:
1) de combinatie met een vertegenwoordigende of strategische functie in een bedrijf dat een commerciële band heeft met de organisatie, 2) een familiale band (eerste of tweede graad) met een personeelslid en 3) de combinatie met een functie in een rechtsprekend orgaan binnen de organisatie." worden vervangen door de zinnen "Bepalen de statuten van de organisatie welke onverenigbaarheden er zijn met lidmaatschap van het bestuursorgaan? Daarin worden minstens de volgende situaties opgenomen als onverenigbaar:
1) de combinatie met een vertegenwoordigende of strategische functie in een bedrijf dat een commerciële band heeft met de organisatie;
2) een familiale band (eerste of tweede graad) met personeelsleden die een strategische, beleidsmatige of inhoudelijke functie hebben;
3) de combinatie met een functie in een rechtsprekend orgaan binnen de organisatie.".
1° de zinnen "Bestaat er een document dat bepaalt dat het bestuursorgaan de reële en de gewenste profielen bij het ontstaan van elke vacature evalueert? Kan de organisatie aantonen dat die evaluatie conform deze verplichting heeft plaatsgevonden?" worden vervangen door de zin "Bestaat er een document dat bepaalt dat het bestuursorgaan de reële en de gewenste profielen periodiek (minstens elke vier jaar) of wanneer een bestuursmandaat vacant wordt evalueert?";
2° de zin "Beschikt de organisatie over een actueel document waarin de afbakening van taken en bevoegdheden tussen het bestuursorgaan, de algemene vergadering, de directie en (als die aanwezig zijn) de comités beschreven is" wordt vervangen door de zin "Beschikt de organisatie over een actueel document waarin de afbakening van taken en bevoegdheden tussen het bestuursorgaan, de algemene vergadering en (als die aanwezig zijn) de comités beschreven is?";
3° de zinnen "Bepalen de statuten van de organisatie welke onverenigbaarheden er zijn met lidmaatschap van het bestuursorgaan?
Daarin worden minstens de volgende situaties opgenomen als onverenigbaar:
1) de combinatie met een vertegenwoordigende of strategische functie in een bedrijf dat een commerciële band heeft met de organisatie, 2) een familiale band (eerste of tweede graad) met een personeelslid en 3) de combinatie met een functie in een rechtsprekend orgaan binnen de organisatie." worden vervangen door de zinnen "Bepalen de statuten van de organisatie welke onverenigbaarheden er zijn met lidmaatschap van het bestuursorgaan? Daarin worden minstens de volgende situaties opgenomen als onverenigbaar:
1) de combinatie met een vertegenwoordigende of strategische functie in een bedrijf dat een commerciële band heeft met de organisatie;
2) een familiale band (eerste of tweede graad) met personeelsleden die een strategische, beleidsmatige of inhoudelijke functie hebben;
3) de combinatie met een functie in een rechtsprekend orgaan binnen de organisatie.".
Art. 16. A l'annexe 4 au même arrêté, remplacée par l'arrêté du Gouvernement flamand du 9 septembre 2022, les modifications suivantes sont apportées :
1° les phrases " Existe-t-il un document qui prévoit que l'organe d'administration évalue les profils réels et recherchés lors de chaque création de vacance ? L'organisation peut-elle démontrer que cette évaluation a eu lieu conformément à cette obligation ? " sont remplacées par la phrase " Existe-t-il un document qui prévoit que l'organe d'administration évalue les profils réels et recherchés de façon périodique (au moins tous les quatre ans) ou lorsqu'un mandat d'administration devient vacant ? " ;
2° la phrase " L'organisation dispose-t-elle d'un document actuel délimitant les tâches et compétences entre l'organe d'administration, l'assemblée générale, la direction et, le cas échéant, les comités ? " est remplacée par la phrase " L'organisation dispose-t-elle d'un document actuel délimitant les tâches et compétences entre l'organe d'administration, l'assemblée générale et, le cas échéant, les comités ? " ;
3° les phrases " Les statuts de l'organisation fixent-ils les incompatibilités avec la fonction d'administrateur ?
Les cas suivants y sont au moins repris :
1) le cumul avec une fonction représentative ou stratégique dans une entreprise ayant un lien commercial avec l'organisation, 2) un lien familial (premier ou deuxième degré) avec un membre du personnel et 3) le cumul avec une fonction dans un organe juridictionnel au sein de l'organisation. " sont remplacées par les phrases " Les statuts de l'organisation fixent-ils les incompatibilités avec la fonction d'administrateur ? Les cas suivants y sont au moins repris :
1) le cumul avec une fonction représentative ou stratégique dans une entreprise ayant un lien commercial avec l'organisation ;
2) un lien familial (premier ou deuxième degré) avec un membre du personnel occupant une fonction stratégique, politique ou de fond ;
3) le cumul avec une fonction dans un organe juridictionnel au sein de l'organisation. ".
1° les phrases " Existe-t-il un document qui prévoit que l'organe d'administration évalue les profils réels et recherchés lors de chaque création de vacance ? L'organisation peut-elle démontrer que cette évaluation a eu lieu conformément à cette obligation ? " sont remplacées par la phrase " Existe-t-il un document qui prévoit que l'organe d'administration évalue les profils réels et recherchés de façon périodique (au moins tous les quatre ans) ou lorsqu'un mandat d'administration devient vacant ? " ;
2° la phrase " L'organisation dispose-t-elle d'un document actuel délimitant les tâches et compétences entre l'organe d'administration, l'assemblée générale, la direction et, le cas échéant, les comités ? " est remplacée par la phrase " L'organisation dispose-t-elle d'un document actuel délimitant les tâches et compétences entre l'organe d'administration, l'assemblée générale et, le cas échéant, les comités ? " ;
3° les phrases " Les statuts de l'organisation fixent-ils les incompatibilités avec la fonction d'administrateur ?
Les cas suivants y sont au moins repris :
1) le cumul avec une fonction représentative ou stratégique dans une entreprise ayant un lien commercial avec l'organisation, 2) un lien familial (premier ou deuxième degré) avec un membre du personnel et 3) le cumul avec une fonction dans un organe juridictionnel au sein de l'organisation. " sont remplacées par les phrases " Les statuts de l'organisation fixent-ils les incompatibilités avec la fonction d'administrateur ? Les cas suivants y sont au moins repris :
1) le cumul avec une fonction représentative ou stratégique dans une entreprise ayant un lien commercial avec l'organisation ;
2) un lien familial (premier ou deuxième degré) avec un membre du personnel occupant une fonction stratégique, politique ou de fond ;
3) le cumul avec une fonction dans un organe juridictionnel au sein de l'organisation. ".
HOOFDSTUK 4. - Wijzigingen van het besluit van de Vlaamse Regering van 16 september 2016 betreffende de uitvoering van het decreet van 10 juni 2016 houdende de erkenning en subsidiëring van de georganiseerde sportsector inzake de vaststelling van de voorwaarden om een subsidie te verkrijgen voor de uitvoering van de beleidsfocussen jeugdsport, kansengroepen, innovatie, sportkampen, rationalisatie en professionalisering in sportkaderopleidingen
CHAPITRE 4. - Modifications de l'arrêté du Gouvernement flamand du 16 septembre 2016 portant exécution du décret du 10 juin 2016 relatif à l'agrément et au subventionnement du secteur du sport organisé, en ce qui concerne la fixation des conditions d'obtention d'une subvention pour la mise en oeuvre des accents stratégiques jeunes, groupes à potentiel, innovation, stages sportifs, rationalisation et professionnalisation des formations des cadres sportifs
Art. 17. In artikel 13 van het besluit van de Vlaamse Regering van 16 september 2016 betreffende de uitvoering van het decreet van 10 juni 2016 houdende de erkenning en subsidiëring van de georganiseerde sportsector inzake de vaststelling van de voorwaarden om een subsidie te verkrijgen voor de uitvoering van de beleidsfocussen jeugdsport, kansengroepen, innovatie, sportkampen, rationalisatie en professionalisering in sportkaderopleidingen, gewijzigd bij het besluit van de Vlaamse Regering van 9 september 2022, worden de volgende wijzigingen aangebracht:
1° in het tweede lid, 9°, en in het derde lid, 9°, wordt de zinsnede "/afschrijving" opgeheven;
2° in het tweede lid, 10°, derde lid, 10°, vierde lid, 6°, en vijfde lid, 8°, worden de woorden "specifieke kosten" vervangen door de woorden "afschrijvingen en specifieke kosten".
1° in het tweede lid, 9°, en in het derde lid, 9°, wordt de zinsnede "/afschrijving" opgeheven;
2° in het tweede lid, 10°, derde lid, 10°, vierde lid, 6°, en vijfde lid, 8°, worden de woorden "specifieke kosten" vervangen door de woorden "afschrijvingen en specifieke kosten".
Art. 17. Dans l'article 13 de l'arrêté du Gouvernement flamand du 16 septembre 2016 portant exécution du décret du 10 juin 2016 relatif à l'agrément et au subventionnement du secteur du sport organisé, en ce qui concerne la fixation des conditions d'obtention d'une subvention pour la mise en oeuvre des accents stratégiques jeunes, groupes à potentiel, innovation, stages sportifs, rationalisation et professionnalisation des formations des cadres sportifs, modifié par l'arrêté du Gouvernement flamand du 9 septembre 2022, les modifications suivantes sont apportées :
1° dans l'alinéa 2, 9°, et alinéa 3, 9°, le membre de phrase " /amortissement " est abrogé ;
2° dans l'alinéa 2, 10°, alinéa 3, 10°, alinéa 4, 6°, et alinéa 5, 8°, les mots " amortissements et " sont insérés devant les mots " frais spécifiques ".
1° dans l'alinéa 2, 9°, et alinéa 3, 9°, le membre de phrase " /amortissement " est abrogé ;
2° dans l'alinéa 2, 10°, alinéa 3, 10°, alinéa 4, 6°, et alinéa 5, 8°, les mots " amortissements et " sont insérés devant les mots " frais spécifiques ".
HOOFDSTUK 5. - Slotbepalingen
CHAPITRE 5. - Dispositions finales
Art. 18. Dit besluit treedt in werking op 1 september 2024, met uitzondering van artikel 13 tot en met 17, die in werking treden op 1 januari 2025.
Art. 18. Le présent arrêté entre en vigueur le 1er septembre 2024, à l'exception des articles 13 à 17 inclus, qui entrent en vigueur le 1er janvier 2025.
Art. 19. De Vlaamse minister, bevoegd voor de sport, is belast met de uitvoering van dit besluit.
Art. 19. Le ministre flamand qui a les sports dans ses attributions est chargé de l'exécution du présent arrêté.