Nederlands (NL)
Français (FR)
Titre
11 APRIL 2003. - Wet tot instelling van een vrijwillige dienst van collectief nut. (NOTA : Raadpleging van vroegere versies vanaf 13-05-2003 en tekstbijwerking tot 12-12-2023)
Titre
11 AVRIL 2003. - Loi instituant un service volontaire d'utilité collective(NOTE : Consultation des versions antérieures à partir du 13-05-2003 et mise à jour au 12-12-2023)
Informations sur le document
Info du document
Tekst (9)
Texte (9)
Artikel 1. Deze wet regelt een aangelegenheid als bedoeld in artikel 78 van de Grondwet.
Article 1er. La présente loi règle une matière visée à l'article 78 de la Constitution.
Art. 2. <W 2007-04-25/65, art. 1, 002; Inwerkingtreding : 11-06-2007> § 1. Een vrijwillige dienst van collectief nut kan worden verricht bij het ministerie van Landsverdediging.
De vrijwillige dienst van collectief nut behelst alle soorten taken van ondersteunende aard, die voor het ministerie van Landsverdediging nuttig zijn en waarvoor dit geen lange opleiding dient te bieden.
De dienstverrichter kan eveneens ter beschikking gesteld worden van [1 de administratieve openbare instellingen en administratieve diensten met boekhoudkundige autonomie onder het gezag van de minister van Landsverdediging,]1 in onderling akkoord [1 met deze instellingen en diensten]1. Deze terbeschikkingstelling is aan het voorafgaande akkoord van de dienstverrichter onderworpen.
[1 De aan de verrichters van een vrijwillige dienst van collectief nut toegekende geldelijke en materiële voordelen, alsook hun administratief beheer, zijn volledig ten laste van de instelling of dienst waarbinnen de vrijwillige dienst van collectief nut plaatsvindt, en worden door deze instelling of dienst betaald.]1
De personen die een vrijwillige dienst van collectief nut verrichten, hebben niet de hoedanigheid van militair, worden evenmin geacht rijksambtenaar te zijn en zijn uitgesloten van het toepassingsgebied van de wet van 3 juli 2005 betreffende de rechten van vrijwilligers. Zij behouden de hoedanigheid van werkzoekende of begunstigde van het leefloon. De uitvoering van een vrijwillige dienst van collectief nut mag in geen enkel geval een huidig of toekomstig recht inzake sociale zekerheid of maatschappelijke dienstverlening beïnvloeden.
De Koning kan alle nodige maatregelen treffen om elk nadelig gevolg voor de verrichter te voorkomen.
De wettelijke en reglementaire bepalingen toepasselijk op het door het ministerie van Landsverdediging tewerkgestelde burgerpersoneel inzake arbeidsregeling en verloven zijn van toepassing op de verrichter van een vrijwillige dienst van collectief nut.
§ 2. [1 De Koning kan, bij een besluit vastgesteld na overleg in de Ministerraad, de vrijwillige dienst van collectief nut uitbreiden tot andere diensten die behoren tot het federaal administratief openbaar ambt zoals bepaald in de wet van 22 juli 1993 houdende bepaalde maatregelen inzake ambtenarenzaken, en bepaalt, in voorkomend geval, de voorwaarden en de nadere regels voor de toelating tot en het einde van de vrijwillige dienst van collectief nut binnen de betrokken overheidsdienst.
De aan de verrichters van een vrijwillige dienst van collectief nut toegekende geldelijke en materiële voordelen, alsook hun administratief beheer, zijn volledig ten laste van de dienst die behoort tot het federaal administratief openbaar ambt waarbinnen de vrijwillige dienst van collectief nut plaatsvindt, en worden door deze dienst betaald.]1
De vrijwillige dienst van collectief nut behelst alle soorten taken van ondersteunende aard, die voor het ministerie van Landsverdediging nuttig zijn en waarvoor dit geen lange opleiding dient te bieden.
De dienstverrichter kan eveneens ter beschikking gesteld worden van [1 de administratieve openbare instellingen en administratieve diensten met boekhoudkundige autonomie onder het gezag van de minister van Landsverdediging,]1 in onderling akkoord [1 met deze instellingen en diensten]1. Deze terbeschikkingstelling is aan het voorafgaande akkoord van de dienstverrichter onderworpen.
[1 De aan de verrichters van een vrijwillige dienst van collectief nut toegekende geldelijke en materiële voordelen, alsook hun administratief beheer, zijn volledig ten laste van de instelling of dienst waarbinnen de vrijwillige dienst van collectief nut plaatsvindt, en worden door deze instelling of dienst betaald.]1
De personen die een vrijwillige dienst van collectief nut verrichten, hebben niet de hoedanigheid van militair, worden evenmin geacht rijksambtenaar te zijn en zijn uitgesloten van het toepassingsgebied van de wet van 3 juli 2005 betreffende de rechten van vrijwilligers. Zij behouden de hoedanigheid van werkzoekende of begunstigde van het leefloon. De uitvoering van een vrijwillige dienst van collectief nut mag in geen enkel geval een huidig of toekomstig recht inzake sociale zekerheid of maatschappelijke dienstverlening beïnvloeden.
De Koning kan alle nodige maatregelen treffen om elk nadelig gevolg voor de verrichter te voorkomen.
De wettelijke en reglementaire bepalingen toepasselijk op het door het ministerie van Landsverdediging tewerkgestelde burgerpersoneel inzake arbeidsregeling en verloven zijn van toepassing op de verrichter van een vrijwillige dienst van collectief nut.
§ 2. [1 De Koning kan, bij een besluit vastgesteld na overleg in de Ministerraad, de vrijwillige dienst van collectief nut uitbreiden tot andere diensten die behoren tot het federaal administratief openbaar ambt zoals bepaald in de wet van 22 juli 1993 houdende bepaalde maatregelen inzake ambtenarenzaken, en bepaalt, in voorkomend geval, de voorwaarden en de nadere regels voor de toelating tot en het einde van de vrijwillige dienst van collectief nut binnen de betrokken overheidsdienst.
De aan de verrichters van een vrijwillige dienst van collectief nut toegekende geldelijke en materiële voordelen, alsook hun administratief beheer, zijn volledig ten laste van de dienst die behoort tot het federaal administratief openbaar ambt waarbinnen de vrijwillige dienst van collectief nut plaatsvindt, en worden door deze dienst betaald.]1
Modifications
Art. 2. <L 2007-04-25/65, art. 1, 002; En vigueur : 11-06-2007> § 1er. Un service volontaire d'utilité collective peut être effectué au sein du ministère de la Défense.
Le service volontaire d'utilité collective recouvre tous les types de missions d'appui présentant un intérêt pour le ministère de la Défense et ne nécessitant pas l'organisation, par ce dernier, d'une formation de longue durée.
Le prestataire peut également être mis à disposition [1 des organismes d'administration publique et des services administratifs à comptabilité autonome relevant du ministre de la Défense,]1 de commun accord [1 avec ces organismes et services]1. Cette mise à disposition est soumise à l'accord préalable du prestataire.
[1 Les avantages pécuniaires et matériels octroyés aux prestataires d'un service volontaire d'utilité collective, ainsi que leur prise en charge administrative, sont intégralement à charge de l'organisme ou service au sein duquel a lieu le service volontaire d'utilité collective, et sont payés par cet organisme ou service.]1
Les personnes qui effectuent un service volontaire d'utilité collective n'ont pas la qualité de militaire, ne sont également pas considérées comme des agents de l'Etat et sont exclues du champ d'application de la loi du 3 juillet 2005 relative aux droits des volontaires. Elles conservent la qualité de demandeur d'emploi ou de bénéficiaire du revenu d'intégration sociale. L'exercice d'un service volontaire d'utilité collective ne peut en aucun cas influer sur aucun droit présent ou à venir en matière de sécurité ou d'aide sociale.
Le Roi peut prendre toutes les mesures nécessaires pour prévenir toute conséquence négative pour le prestataire.
Les dispositions législatives et réglementaires applicables au personnel civil employé au ministère de la Défense en matière de réglementation du temps de travail et de congés s'appliquent au prestataire d'un service volontaire d'utilité collective.
§ 2. [1 Le Roi peut, par arrêté délibéré en Conseil des Ministres, étendre le service volontaire d'utilité collective à d'autres services qui relèvent de la fonction publique administrative fédérale telle que définie par la loi du 22 juillet 1993 portant certaines mesures en matière de fonction publique, et le cas échéant, fixe les conditions et les modalités d'admission et de fin du service volontaire d'utilité collective au sein du service public concerné.
Les avantages pécuniaires et matériels octroyés aux prestataires d'un service volontaire d'utilité collective, ainsi que leur prise en charge administrative, sont intégralement à charge du service qui relève de la fonction publique administrative fédérale au sein duquel a lieu le service volontaire d'utilité collective, et sont payés par ce service.]1
Le service volontaire d'utilité collective recouvre tous les types de missions d'appui présentant un intérêt pour le ministère de la Défense et ne nécessitant pas l'organisation, par ce dernier, d'une formation de longue durée.
Le prestataire peut également être mis à disposition [1 des organismes d'administration publique et des services administratifs à comptabilité autonome relevant du ministre de la Défense,]1 de commun accord [1 avec ces organismes et services]1. Cette mise à disposition est soumise à l'accord préalable du prestataire.
[1 Les avantages pécuniaires et matériels octroyés aux prestataires d'un service volontaire d'utilité collective, ainsi que leur prise en charge administrative, sont intégralement à charge de l'organisme ou service au sein duquel a lieu le service volontaire d'utilité collective, et sont payés par cet organisme ou service.]1
Les personnes qui effectuent un service volontaire d'utilité collective n'ont pas la qualité de militaire, ne sont également pas considérées comme des agents de l'Etat et sont exclues du champ d'application de la loi du 3 juillet 2005 relative aux droits des volontaires. Elles conservent la qualité de demandeur d'emploi ou de bénéficiaire du revenu d'intégration sociale. L'exercice d'un service volontaire d'utilité collective ne peut en aucun cas influer sur aucun droit présent ou à venir en matière de sécurité ou d'aide sociale.
Le Roi peut prendre toutes les mesures nécessaires pour prévenir toute conséquence négative pour le prestataire.
Les dispositions législatives et réglementaires applicables au personnel civil employé au ministère de la Défense en matière de réglementation du temps de travail et de congés s'appliquent au prestataire d'un service volontaire d'utilité collective.
§ 2. [1 Le Roi peut, par arrêté délibéré en Conseil des Ministres, étendre le service volontaire d'utilité collective à d'autres services qui relèvent de la fonction publique administrative fédérale telle que définie par la loi du 22 juillet 1993 portant certaines mesures en matière de fonction publique, et le cas échéant, fixe les conditions et les modalités d'admission et de fin du service volontaire d'utilité collective au sein du service public concerné.
Les avantages pécuniaires et matériels octroyés aux prestataires d'un service volontaire d'utilité collective, ainsi que leur prise en charge administrative, sont intégralement à charge du service qui relève de la fonction publique administrative fédérale au sein duquel a lieu le service volontaire d'utilité collective, et sont payés par ce service.]1
Modifications
Art. 3. Na voorafgaand akkoord van de bevoegde overheden kan de Koning, bij een besluit vastgesteld na overleg in de Ministerraad, de vrijwillige dienst van collectief nut uitbreiden tot de administraties van gewesten, gemeenschappen, provincies en gemeenten [1 en bepaalt, in voorkomend geval, de voorwaarden en de nadere regels voor de toelating tot en het einde van de vrijwillige dienst van collectief nut binnen de betrokken administratie]1.
[1 De aan de verrichters van een vrijwillige dienst van collectief nut toegekende geldelijke en materiële voordelen, alsook hun administratief beheer, zijn volledig ten laste van het bestuur van het gewest, de gemeenschap, de provincie of de gemeente waarbinnen de vrijwillige dienst van collectief nut plaatsvindt, en worden door dit bestuur betaald.]1
[1 De aan de verrichters van een vrijwillige dienst van collectief nut toegekende geldelijke en materiële voordelen, alsook hun administratief beheer, zijn volledig ten laste van het bestuur van het gewest, de gemeenschap, de provincie of de gemeente waarbinnen de vrijwillige dienst van collectief nut plaatsvindt, en worden door dit bestuur betaald.]1
Modifications
Art. 3. Après un accord préalable des autorités compétentes, le Roi, peut, par arrêté délibéré en Conseil des Ministres, étendre le service volontaire d'utilité collective aux administrations régionales et communautaires, provinciales et communales [1 et le cas échéant, fixe les conditions et les modalités d'admission et de fin du service volontaire d'utilité collective au sein de l'administration concernée]1.
[1 Les avantages pécuniaires et matériels octroyés aux prestataires d'un service volontaire d'utilité collective, ainsi que leur prise en charge administrative, sont intégralement à charge de l'administration de la région, la communauté, la province ou la commune au sein de laquelle a lieu le service volontaire d'utilité collective, et sont payés par cette administration.]1
[1 Les avantages pécuniaires et matériels octroyés aux prestataires d'un service volontaire d'utilité collective, ainsi que leur prise en charge administrative, sont intégralement à charge de l'administration de la région, la communauté, la province ou la commune au sein de laquelle a lieu le service volontaire d'utilité collective, et sont payés par cette administration.]1
Modifications
Art. 4. <W 2007-04-25/65, art. 3, 002; Inwerkingtreding : 11-06-2007> Kan op zijn verzoek worden toegelaten tot een vrijwillige dienst van collectief nut, de persoon die :
1° hetzij als werkzoekende is ingeschreven in België, hetzij begunstigde is van het leefloon in de zin van de wet van 26 mei 2002 betreffende het recht op maatschappelijke integratie;
[1 1° /1 Belg is of onderdaan van een andere lidstaat van de Europese economische ruimte, van de Zwitserse Bondsstaat of van een andere lidstaat van de Noord-Atlantische Verdragsorganisatie;
1° /2 blijk geeft van een voldoende beheersing van het Frans, het Nederlands of het Duits;
1° /3 een positief veiligheidsadvies gekregen heeft van de bevoegde veiligheidsoverheid, afgeleverd op basis van een veiligheidsverificatie overeenkomstig de bepalingen van de wet van 11 december 1998 betreffende de classificatie en de veiligheidsmachtigingen, veiligheidsattesten en veiligheidsadviezen. In afwijking van artikel 22septies van de voornoemde wet is de persoon die het voorwerp uitmaakt van een veiligheidscertificatie geen retributie verschuldigd;]1
2° op het ogenblik waarop hij toegelaten wordt tot een vrijwillige dienst van collectief nut, de leeftijd van 18 jaar heeft bereikt en de leeftijd van 25 jaar niet heeft overschreden;
3° [1 minstens 5 jaar een ononderbroken wettelijk verblijf en de hoofdverblijfplaats in België heeft en over een verblijfsrecht van onbeperkte duur beschikt]1.
[1 Onder "voldoende beheersing" van de taal, wordt verstaan de capaciteit van een individu om zijn gesprekspartner te begrijpen en zich op een verstaanbare manier te kunnen uitdrukken. Geeft blijk van een voldoende beheersing van het Frans, van het Nederlands of van het Duits, de kandidaat-verrichter die een getuigschrift van het basisonderwijs of van het lager en/of hoger middelbaar onderwijs in het Frans, in het Nederlands of in het Duits heeft. In de andere gevallen heeft het begrip "voldoende beheersing" van de taal alleen betrekking op de mondelinge uitdrukking en is het niet van toepassing op de schriftelijke uitdrukking.]1
1° hetzij als werkzoekende is ingeschreven in België, hetzij begunstigde is van het leefloon in de zin van de wet van 26 mei 2002 betreffende het recht op maatschappelijke integratie;
[1 1° /1 Belg is of onderdaan van een andere lidstaat van de Europese economische ruimte, van de Zwitserse Bondsstaat of van een andere lidstaat van de Noord-Atlantische Verdragsorganisatie;
1° /2 blijk geeft van een voldoende beheersing van het Frans, het Nederlands of het Duits;
1° /3 een positief veiligheidsadvies gekregen heeft van de bevoegde veiligheidsoverheid, afgeleverd op basis van een veiligheidsverificatie overeenkomstig de bepalingen van de wet van 11 december 1998 betreffende de classificatie en de veiligheidsmachtigingen, veiligheidsattesten en veiligheidsadviezen. In afwijking van artikel 22septies van de voornoemde wet is de persoon die het voorwerp uitmaakt van een veiligheidscertificatie geen retributie verschuldigd;]1
2° op het ogenblik waarop hij toegelaten wordt tot een vrijwillige dienst van collectief nut, de leeftijd van 18 jaar heeft bereikt en de leeftijd van 25 jaar niet heeft overschreden;
3° [1 minstens 5 jaar een ononderbroken wettelijk verblijf en de hoofdverblijfplaats in België heeft en over een verblijfsrecht van onbeperkte duur beschikt]1.
[1 Onder "voldoende beheersing" van de taal, wordt verstaan de capaciteit van een individu om zijn gesprekspartner te begrijpen en zich op een verstaanbare manier te kunnen uitdrukken. Geeft blijk van een voldoende beheersing van het Frans, van het Nederlands of van het Duits, de kandidaat-verrichter die een getuigschrift van het basisonderwijs of van het lager en/of hoger middelbaar onderwijs in het Frans, in het Nederlands of in het Duits heeft. In de andere gevallen heeft het begrip "voldoende beheersing" van de taal alleen betrekking op de mondelinge uitdrukking en is het niet van toepassing op de schriftelijke uitdrukking.]1
Modifications
Art. 4. <L 2007-04-25/65, art. 2, 002; En vigueur : 11-06-2007> Peut être admise à sa demande à un service volontaire d'utilité collective, la personne qui :
1° soit est inscrite comme demandeur d'emploi en Belgique, soit est bénéficiaire du revenu d'intégration sociale dans le sens de la loi du 26 mai 2002 concernant le droit à l'intégration sociale;
[1 1° /1 est Belge ou ressortissant d'un autre état membre de l'Espace économique européen, de la Confédération suisse ou d'un autre état membre de l'Organisation du Traité de l'Atlantique Nord;
1° /2 justifie d'une maîtrise suffisante du français, du néerlandais ou de l'allemand;
1° /3 a reçu un avis de sécurité positif de l'autorité de sécurité compétente, délivré sur la base d'une vérification de sécurité conformément aux dispositions de la loi du 11 décembre 1998 relative à la classification et aux habilitations, attestations et avis de sécurité. Par dérogation à l'article 22septies de la loi précitée, aucune rétribution n'est due par la personne qui fait l'objet d'une vérification de sécurité;]1
2° au moment où elle est admise à un service volontaire d'utilité collective, a atteint l'âge de 18 ans et ne dépasse pas l'âge de 25 ans;
3° [1 a au moins 5 ans de résidence légale et principale ininterrompue en Belgique et dispose d'un droit de séjour à durée illimitée]1.
[1 Par "maitrise suffisante" de la langue, on entend la capacité d'un individu à comprendre son interlocuteur et à pouvoir s'exprimer de façon intelligible. Justifie d'une maitrise suffisante du français, du néerlandais ou de l'allemand, le candidat prestataire qui dispose d'un certificat de l'enseignement primaire ou de l'enseignement secondaire inférieur et/ou supérieur en français, en néerlandais ou en allemand. Dans les autres cas, la notion de "maitrise suffisante" de la langue ne concerne que l'expression orale et ne s'applique pas à l'expression écrite.]1
1° soit est inscrite comme demandeur d'emploi en Belgique, soit est bénéficiaire du revenu d'intégration sociale dans le sens de la loi du 26 mai 2002 concernant le droit à l'intégration sociale;
[1 1° /1 est Belge ou ressortissant d'un autre état membre de l'Espace économique européen, de la Confédération suisse ou d'un autre état membre de l'Organisation du Traité de l'Atlantique Nord;
1° /2 justifie d'une maîtrise suffisante du français, du néerlandais ou de l'allemand;
1° /3 a reçu un avis de sécurité positif de l'autorité de sécurité compétente, délivré sur la base d'une vérification de sécurité conformément aux dispositions de la loi du 11 décembre 1998 relative à la classification et aux habilitations, attestations et avis de sécurité. Par dérogation à l'article 22septies de la loi précitée, aucune rétribution n'est due par la personne qui fait l'objet d'une vérification de sécurité;]1
2° au moment où elle est admise à un service volontaire d'utilité collective, a atteint l'âge de 18 ans et ne dépasse pas l'âge de 25 ans;
3° [1 a au moins 5 ans de résidence légale et principale ininterrompue en Belgique et dispose d'un droit de séjour à durée illimitée]1.
[1 Par "maitrise suffisante" de la langue, on entend la capacité d'un individu à comprendre son interlocuteur et à pouvoir s'exprimer de façon intelligible. Justifie d'une maitrise suffisante du français, du néerlandais ou de l'allemand, le candidat prestataire qui dispose d'un certificat de l'enseignement primaire ou de l'enseignement secondaire inférieur et/ou supérieur en français, en néerlandais ou en allemand. Dans les autres cas, la notion de "maitrise suffisante" de la langue ne concerne que l'expression orale et ne s'applique pas à l'expression écrite.]1
Modifications
Art. 5. <W 2007-04-25/65, art. 4, 002; Inwerkingtreding : 11-06-2007> § 1. De voorwaarden en de nadere regels voor de toelating tot en het einde van de vrijwillige dienst van collectief nut worden bepaald door de Koning bij een besluit vastgesteld na overleg in de Ministerraad, op voorstel van de minister van Landsverdediging.
§ 2. Ieder jaar bepaalt de minister van Landsverdediging het aantal beschikbare plaatsen voor de vrijwillige dienst van collectief nut en doet hiervan mededeling aan de Kamer van volksvertegenwoordigers, naar aanleiding van het indienen van het wetsontwerp tot vaststelling van het legercontingent.
§ 3. Voor de personen die worden toegelaten tot een vrijwillige dienst van collectief nut, bepaalt de Koning :
1° het administratief statuut;
2° de activiteitsdomeinen (binnen dewelke) de persoon een vrijwillige dienst van collectief nut levert;
3° [1 het reglement van inwendige orde]1;
4° het geldelijk statuut, inzonderheid :
a) de toekenningsvoorwaarden en het bedrag van [1 de vergoeding]1;
b) desgevallend de omstandigheden waarin gratis voeding, logement, kledij en uitrusting verstrekt wordt.
De [2 vergoeding]2 toegekend binnen de limieten vastgesteld in het vorige lid wordt niet beschouwd als een inkomen, een loon of een winst in de zin van het Wetboek van de inkomstenbelastingen 1992 en de sociale wetgevingen.
Wie een vrijwillige dienst van collectief nut uitvoert heeft gedurende zijn dienstperiode recht op gratis openbaar vervoer.
§ 4. De persoon toegelaten tot een vrijwillige dienst van collectief nut volgt een opleiding in het ministerie van Landsverdediging die tot doel heeft de burgerzin, de menselijke relaties en gedachtewisselingen, de geschiktheden op het sportief vlak en andere vaardigheden te ontwikkelen. De Koning bepaalt het programma en de regels met betrekking tot de organisatie van deze opleidingsluit vastgesteld na overleg in de Ministerraad.
§ 2. Ieder jaar bepaalt de minister van Landsverdediging het aantal beschikbare plaatsen voor de vrijwillige dienst van collectief nut en doet hiervan mededeling aan de Kamer van volksvertegenwoordigers, naar aanleiding van het indienen van het wetsontwerp tot vaststelling van het legercontingent.
§ 3. Voor de personen die worden toegelaten tot een vrijwillige dienst van collectief nut, bepaalt de Koning :
1° het administratief statuut;
2° de activiteitsdomeinen (binnen dewelke) de persoon een vrijwillige dienst van collectief nut levert;
3° [1 het reglement van inwendige orde]1;
4° het geldelijk statuut, inzonderheid :
a) de toekenningsvoorwaarden en het bedrag van [1 de vergoeding]1;
b) desgevallend de omstandigheden waarin gratis voeding, logement, kledij en uitrusting verstrekt wordt.
De [2 vergoeding]2 toegekend binnen de limieten vastgesteld in het vorige lid wordt niet beschouwd als een inkomen, een loon of een winst in de zin van het Wetboek van de inkomstenbelastingen 1992 en de sociale wetgevingen.
Wie een vrijwillige dienst van collectief nut uitvoert heeft gedurende zijn dienstperiode recht op gratis openbaar vervoer.
§ 4. De persoon toegelaten tot een vrijwillige dienst van collectief nut volgt een opleiding in het ministerie van Landsverdediging die tot doel heeft de burgerzin, de menselijke relaties en gedachtewisselingen, de geschiktheden op het sportief vlak en andere vaardigheden te ontwikkelen. De Koning bepaalt het programma en de regels met betrekking tot de organisatie van deze opleidingsluit vastgesteld na overleg in de Ministerraad.
Art. 5. <L 2007-04-25/65, art. 4, 002; En vigueur : 11-06-2007> § 1er. Les conditions et les modalités d'admission et de fin du service volontaire d'utilité collective sont fixées par le Roi par arrêté délibéré en Conseil des ministres, sur la proposition du ministre de la Défense.
§ 2. Chaque année, le ministre de la Défense fixe le nombre de places vacantes pour le service volontaire d'utilité collective et en informe la Chambre des représentants, à l'occasion du dépôt du projet de loi fixant le contingent de l'armée.
§ 3. Pour les personnes qui sont admises à un service volontaire d'utilité collective, le Roi fixe :
1° le statut administratif;
2° les domaines d'activités dans lesquels la personne effectue un service volontaire d'utilité collective;
3° [1 le règlement d'ordre intérieur]1;
4° le statut pécuniaire, notamment :
a) le montant et les conditions d'octroi de [1 l'indemnité]1;
b) le cas échéant, les circonstances dans lesquelles peut être accordée la gratuité de la nourriture, du logement, de la tenue et de l'équipement.
[2 L'indemnité]2 octroyée dans les limites établies à l'alinéa précédent n'est pas considérée comme un revenu, une rémunération, un bénéfice au sens du Code des impôts sur les revenus 1992 et des législations sociales.
Le prestataire d'un service volontaire d'utilité collective bénéficie de la gratuité des transports en commun durant la période de service.
§ 4. La personne admise à un service volontaire d'utilité collective suit une formation au sein du ministère de la Défense visant à développer l'esprit citoyen, les relations humaines et échanges de vues et les aptitudes sur le plan sportif et d'autres aptitudes. Le Roi fixe le programme et les règles relatives à l'organisation de cette formation. Ministres.
§ 2. Chaque année, le ministre de la Défense fixe le nombre de places vacantes pour le service volontaire d'utilité collective et en informe la Chambre des représentants, à l'occasion du dépôt du projet de loi fixant le contingent de l'armée.
§ 3. Pour les personnes qui sont admises à un service volontaire d'utilité collective, le Roi fixe :
1° le statut administratif;
2° les domaines d'activités dans lesquels la personne effectue un service volontaire d'utilité collective;
3° [1 le règlement d'ordre intérieur]1;
4° le statut pécuniaire, notamment :
a) le montant et les conditions d'octroi de [1 l'indemnité]1;
b) le cas échéant, les circonstances dans lesquelles peut être accordée la gratuité de la nourriture, du logement, de la tenue et de l'équipement.
[2 L'indemnité]2 octroyée dans les limites établies à l'alinéa précédent n'est pas considérée comme un revenu, une rémunération, un bénéfice au sens du Code des impôts sur les revenus 1992 et des législations sociales.
Le prestataire d'un service volontaire d'utilité collective bénéficie de la gratuité des transports en commun durant la période de service.
§ 4. La personne admise à un service volontaire d'utilité collective suit une formation au sein du ministère de la Défense visant à développer l'esprit citoyen, les relations humaines et échanges de vues et les aptitudes sur le plan sportif et d'autres aptitudes. Le Roi fixe le programme et les règles relatives à l'organisation de cette formation. Ministres.
Art. 5bis. <INGEVOEGD bij W 2007-04-25/65, art. 5; Inwerkingtreding : 11-06-2007> Onder de voorwaarden en volgens de nadere regels die de Koning bij een besluit vastgesteld na overleg in de Ministerraad bepaalt, zijn het verrichten van een vrijwillige dienst van collectief nut en het ontvangen van de in artikel 5, § 3, eerste lid, 4°, a), bedoelde [2 vergoeding]2, [1 cumulatief]1 met het recht op het leefloon [1 en met de werkloosheidsuitkeringen]1.
Art. 5bis. Aux conditions et selon les modalités fixées par le Roi par arrêté délibéré en Conseil des ministres, l'exercice d'un service volontaire d'utilité collective et la perception de [2 l'indemnité]2 visée à l'article 5, § 3, alinéa 1er, 4°, a), sont [1 cumulables]1 avec le droit au revenu d'intégration [1 et avec les allocations de chômage]1.
Art. 5ter. <INGEVOEGD bij W 2007-04-25/65, art. 6; Inwerkingtreding : 11-06-2007> Onder de voorwaarden en volgens de nadere regels die de Koning bij een besluit vastgesteld na overleg in de Ministerraad bepaalt, zijn het verrichten van een vrijwillige dienst van collectief nut en het ontvangen van de in artikel 5, § 3, eerste lid, 4°, a), bedoelde [1 vergoeding]1, verenigbaar met het recht op de gewaarborgde gezinsbijslag.
Modifications
Art. 5ter. Aux conditions et selon les modalités fixées par le Roi par arrêté délibéré en Conseil des ministres, l'exercice d'un service volontaire d'utilité collective et la perception de [1 l'indemnité]1 visée à l'article 5, § 3, alinéa 1er, 4°, a), sont compatibles avec le droit aux prestations familiales garanties.
Modifications
Art. 5quater. <INGEVOEGD bij W 2007-04-25/65, art. 7; Inwerkingtreding : 11-06-2007> § 1. Het ministerie van Landsverdediging is aansprakelijk voor de schade die de verrichter aan derden veroorzaakt bij het verrichten van prestaties, op de wijze waarop aanstellers aansprakelijk zijn voor de schade aangericht door hun aangestelden.
Ingeval de verrichter bij het verrichten van de vrijwillige dienst bij het ministerie van Landsverdediging of derden schade berokkent, is hij enkel aansprakelijk voor zijn bedrog en zijn zware schuld.
Voor lichte schuld is hij enkel aansprakelijk als die bij hem eerder gewoonlijk dan toevallig voorkomt.
§ 2. De minister van Landsverdediging mag een hospitalisatieverzekering afsluiten onder dezelfde voorwaarden als die welke toepasselijk zijn op het personeel van Landsverdediging.
[1 § 3. De minister van Landsverdediging of de bevoegde overheid sluit een collectieve verzekering af die de verrichters dekt tegen dienstongevallen, ongevallen op de weg naar en van het werk en beroepsziekten opgelopen tijdens de dienst en door de dienst.]1
Ingeval de verrichter bij het verrichten van de vrijwillige dienst bij het ministerie van Landsverdediging of derden schade berokkent, is hij enkel aansprakelijk voor zijn bedrog en zijn zware schuld.
Voor lichte schuld is hij enkel aansprakelijk als die bij hem eerder gewoonlijk dan toevallig voorkomt.
§ 2. De minister van Landsverdediging mag een hospitalisatieverzekering afsluiten onder dezelfde voorwaarden als die welke toepasselijk zijn op het personeel van Landsverdediging.
[1 § 3. De minister van Landsverdediging of de bevoegde overheid sluit een collectieve verzekering af die de verrichters dekt tegen dienstongevallen, ongevallen op de weg naar en van het werk en beroepsziekten opgelopen tijdens de dienst en door de dienst.]1
Modifications
Art. 5quater. § 1er. Le ministère de la Défense est tenu des dommages causés par le prestataire à des tiers dans l'exercice de prestations, de la même manière que les commettants sont tenus des dommages causés par leurs préposés.
En cas de dommages causés au ministère de la Défense ou à des tiers par le prestataire dans l'exercice du service volontaire, le prestataire ne répond que de son dol et de sa faute grave.
Il ne répond de sa faute légère que si celle-ci présente dans son chef un caractère habituel plutôt qu'accidentel.
§ 2. Le ministre de la Défense peut conclure une assurance hospitalisation aux mêmes conditions que celles qui sont applicables au personnel de la Défense.
[1 § 3. Le ministre de la Défense ou l'autorité compétente conclut une assurance collective qui couvre les prestataires contre des accidents de service, des accidents survenus sur le chemin du travail et des maladies professionnelles contractées pendant le service et par le fait du service.]1
En cas de dommages causés au ministère de la Défense ou à des tiers par le prestataire dans l'exercice du service volontaire, le prestataire ne répond que de son dol et de sa faute grave.
Il ne répond de sa faute légère que si celle-ci présente dans son chef un caractère habituel plutôt qu'accidentel.
§ 2. Le ministre de la Défense peut conclure une assurance hospitalisation aux mêmes conditions que celles qui sont applicables au personnel de la Défense.
[1 § 3. Le ministre de la Défense ou l'autorité compétente conclut une assurance collective qui couvre les prestataires contre des accidents de service, des accidents survenus sur le chemin du travail et des maladies professionnelles contractées pendant le service et par le fait du service.]1
Modifications
Art. 6. Deze wet treedt in werking op een door de Koning te bepalen datum.
Kondigen deze wet, bevelen dat zij met 's Lands zegel zal worden bekleed en door het Belgisch Staatsblad zal worden bekendgemaakt.
Gegeven te Brussel, 11 april 2003.
ALBERT
Van Koningswege :
De Minister van Landsverdediging,
A. FLAHAUT
Met 's Lands zegel gezegeld :
De Minister van Justitie,
M. VERWILGHEN.
Kondigen deze wet, bevelen dat zij met 's Lands zegel zal worden bekleed en door het Belgisch Staatsblad zal worden bekendgemaakt.
Gegeven te Brussel, 11 april 2003.
ALBERT
Van Koningswege :
De Minister van Landsverdediging,
A. FLAHAUT
Met 's Lands zegel gezegeld :
De Minister van Justitie,
M. VERWILGHEN.
Art. 6. Le Roi fixe la date d'entrée en vigueur de la présente loi.
Promulguons la présente loi, ordonnons qu'elle soit revêtue du sceau de l'Etat et publiée par le Moniteur belge.
Donné à Bruxelles, le 11 avril 2003.
ALBERT
Par le Roi :
Le Ministre de la Défense,
A. FLAHAUT
Scellé du sceau de l'Etat :
Le Ministre de la Justice,
M. VERWILGHEN.
Promulguons la présente loi, ordonnons qu'elle soit revêtue du sceau de l'Etat et publiée par le Moniteur belge.
Donné à Bruxelles, le 11 avril 2003.
ALBERT
Par le Roi :
Le Ministre de la Défense,
A. FLAHAUT
Scellé du sceau de l'Etat :
Le Ministre de la Justice,
M. VERWILGHEN.